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                    <title><![CDATA[Daimler Trucks BeLu Newsroom]]></title>
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                    <description></description>
                    <language>fr</language>
                    <lastBuildDate>Tue, 15 Sep 2026 07:53:00 +0200</lastBuildDate>
                    <pubDate>Fri, 17 Jul 2026 08:57:21 +0200</pubDate>
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                        <title><![CDATA[Daimler Trucks BeLu Newsroom]]></title>
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                        <title>Daimler Truck, Lambert Defence et Soframe unissent leurs forces pour un appel d’offres de la Défense belge</title>
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                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-lambert-defence-et-soframe-unissent-leurs-forces-pour-un-appel-doffres-de-la-defense-belge/</guid><pp:caseid>763516</pp:caseid><description><![CDATA[<p><span><strong>Leinfelden-Echterdingen</strong> – Daimler Truck AG, Lambert Defence et Soframe ont signé un protocole d’accord (Memorandum of Understanding – MoU) établissant un cadre de coopération en réponse à l’appel d’offres du programme <strong>Tactical Logistic Trucks Program (TLTP)</strong> de la Défense belge. Le TLTP vise à renouveler et à étendre la flotte de véhicules logistiques des Forces armées belges grâce à l’acquisition de capacités de transport tactique modernes.</span></p><p><span>Cet accord reflète l’ambition commune des trois entreprises de mettre en commun leurs expertises et leurs capacités industrielles afin de proposer une solution robuste, fiable et prête à l’emploi, répondant aux exigences opérationnelles des Forces armées belges. Ce partenariat s’appuie également sur plusieurs projets de défense menés avec succès pour la Défense belge, démontrant une coopération déjà bien établie ainsi que des solutions éprouvées et validées sur le terrain.</span></p><p><span><strong>Les partenaires mettent en commun leurs compétences et leurs capacités</strong></span></p><p><span>Dans le cadre de cette coopération, Daimler Truck AG apportera ses plateformes de véhicules militaires éprouvées ainsi que ses capacités industrielles mondiales. Soframe contribuera grâce à son expertise dans la conception et la fabrication de cabines blindées certifiées, avec une solution de cabine déjà approuvée par les Forces armées belges. Lambert Defence sera responsable des activités d’intégration des véhicules en Belgique, en s’appuyant sur son ancrage industriel local, sa connaissance du marché de la défense et ses capacités de soutien tout au long du cycle de vie des véhicules.</span></p><p><span><strong>Une forte participation industrielle en Belgique</strong></span></p><p><span>L’un des objectifs majeurs de ce partenariat est de maximiser la participation de l’industrie belge tout au long du programme. L’intégration des véhicules, ainsi que la fabrication et l’assemblage potentiels de composants essentiels tels que la cabine blindée, le châssis et les carrosseries, de même que les activités de soutien et de maintenance sur le cycle de vie, devraient être réalisés en Belgique.</span></p><p><span>Cette approche permettra de générer des retombées économiques significatives grâce à la création d’emplois locaux, au développement des compétences, aux investissements industriels et aux activités de soutien à long terme. Elle répond à la fois aux besoins opérationnels de la Défense belge et à l’ambition du pays de renforcer sa base industrielle de défense nationale.</span></p><p><span><strong>Préparation d’une réponse commune à l’appel d’offres TLTP</strong></span></p><p><span>La signature de ce protocole d’accord constitue une étape importante dans la préparation d’une réponse commune à l’appel d’offres du programme TLTP de la Défense belge. Elle souligne également l’engagement des trois partenaires en faveur du renforcement de la coopération européenne en matière de défense et de la résilience industrielle.</span></p><p><span>Les partenaires vont désormais concentrer leurs efforts sur l’analyse des exigences du programme, la définition de la solution proposée et la préparation d’une réponse coordonnée dans le cadre de la future procédure d’acquisition.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Mercedes-Benz Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Mon, 20 Jul 2026 12:00:00 +0200</pubDate>
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                        <title>Annelien Dhaenens nommée Manager Sales chez Daimler Truck Financial Services Belgium</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/annelien-dhaenens-nommee-manager-sales-chez-daimler-truck-financial-services-belgium/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/annelien-dhaenens-nommee-manager-sales-chez-daimler-truck-financial-services-belgium/</guid><pp:caseid>697905</pp:caseid><description><![CDATA[<p><span>À partir du 15 mai 2025, Daimler Truck Financial Services Belgium SA accueillera Annelien Dhaenens en tant que nouvelle Manager Sales. Son arrivée permet de compléter à nouveau l’équipe de direction de Daimler Truck Financial Services Belgique. Annelien Dhaenens n’est pas une inconnue au sein de l’organisation Daimler Truck. Elle rejoint Daimler Truck Belgium Luxembourg SA, où elle occupait depuis décembre 2021 la fonction de Legal & Compliance Officer pour Daimler Truck et Daimler Buses. Depuis le lancement de Daimler Truck Financial Services en Belgique et aux Pays-Bas en avril 2022, elle avait élargi ses responsabilités à l’entité belge de Daimler Truck Financial Services.</span></p><p><span>Avant de rejoindre Daimler Truck, Annelien avait déjà acquis une solide expertise juridique. Elle a occupé des fonctions similaires chez Philips, Mercedes-Benz BeLux et Wolters Kluwer. Dans plusieurs de ces rôles, la collaboration réussie entre équipes belges et néerlandaises occupait également une place centrale.</span></p><p><span>Grâce à sa vaste expérience dans les domaines juridique et commercial, Annelien apporte des connaissances et perspectives précieuses à sa nouvelle fonction de Manager Sales.</span></p><p><span><strong>À propos de Daimler Truck Financial Services</strong></span><br><span>Daimler Truck Financial Services est un fournisseur de premier plan de solutions de mobilité financière pour les segments des camions et des bus. En tant que filiale de Daimler Truck AG, Daimler Truck Financial Services s’attache à soutenir ses clients au moyen de solutions de financement et de leasing sur mesure. Daimler Truck Financial Services Belgique collabore étroitement, entre autres, avec les concessions Mercedes-Benz Trucks du pays ainsi qu’avec Daimler Buses pour les marques Setra et Mercedes-Benz.</span></p><p>&nbsp;</p>]]></description><category><![CDATA[Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Wed, 23 Apr 2025 10:44:00 +0200</pubDate>
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                        <title>Daimler Truck BeLux déménage dans de nouveaux bureaux situés dans le Passport Building de l’aéroport national de Bruxelles et déménage également ses installations de formation</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-belux-demenage-dans-de-nouveaux-bureaux-situes-dans-le-passport-building-de-laeroport-national-de-bruxelles-et-demenage-egalement-ses-installations-de-formation/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-belux-demenage-dans-de-nouveaux-bureaux-situes-dans-le-passport-building-de-laeroport-national-de-bruxelles-et-demenage-egalement-ses-installations-de-formation/</guid><pp:caseid>685095</pp:caseid><description><![CDATA[<p><span>Bruxelles, janvier 2025&nbsp;– Ce mois-ci, Daimler Truck BeLux a officiellement inauguré ses nouveaux bureaux au Passport Building de l’aéroport national de Bruxelles. Ce déménagement marque une étape importante dans l’évolution de l’entreprise depuis la scission de Daimler Truck du groupe Mercedes-Benz en 2021. Parallèlement, l’entreprise annonce le déménagement temporaire de son centre de formation sur le site de TruckStore de Saint-Pierre-Leeuw.</span></p><p><span>Le déménagement vers le Passport Building n’est pas seulement un changement de site, mais une redéfinition de la culture d’entreprise et un reflet des ambitions de Daimler Truck BeLux. En collaboration avec les décorateurs d’intérieur Froyen-Zeitler, nous avons conçu un bureau qui allie inspiration, confort et souci du détail. Le nouvel espace de travail représente un changement fondamental dans la manière de travailler. Les espaces sociaux de détente et de rencontres informelles se fondent harmonieusement dans l’espace de bureaux ouverts, aménagé avec des bureaux paysagers et offrant une vue à couper le souffle sur le tarmac de l’aéroport. Pour les employés qui ont besoin de se concentrer, une zone de travail silencieuse offre un environnement calme pour les tâches nécessitant de la concentration. De plus, cinq salles de réunion de différentes capacités sont équipées d’une technologie de pointe pour permettre une collaboration fluide. La flexibilité est au cœur du nouveau bureau&nbsp;: il n'y a pas de postes de travail fixes et le télétravail a été étendu. Le résultat est un environnement inspirant qui stimule la collaboration, l’innovation et le bien-être.</span></p><p><span>Parallèlement, les activités de formation seront temporairement logées dans un conteneur sur le site du TruckStore de Leeuw-Saint-Pierre. Cette solution provisoire, opérationnelle depuis début janvier, offre non seulement un espace de travail pratique, mais assure également une intégration optimale des activités de formation avec les activités opérationnelles sur le site. Le site offre la possibilité de synergies et renforce le lien entre les différentes activités commerciales. Entre-temps, une solution plus durable et définitive est en cours d’élaboration pour le centre de formation sur le même site.</span></p><p><span>«&nbsp;Avec le déménagement dans le Passport Building et l’installation temporaire de notre centre de formation, nous franchissons aujourd’hui deux étapes importantes vers l’avenir&nbsp;», déclare Peter Brock, CEO de Daimler Truck BeLux. «&nbsp;Notre nouveau bureau reflète notre vision de la durabilité et de l’innovation, tandis que les installations de formation temporaires à Leeuw-Saint-Pierre nous permettent de continuer à soutenir au mieux nos clients et nos collaborateurs. Nous sommes impatients de trouver une solution intégrée à long terme pour notre centre de formation.&nbsp;»</span></p><p><span>Le Passport Building, un immeuble de bureaux ultramoderne et durable, s’inscrit parfaitement dans les objectifs stratégiques de Daimler Truck BeLux. Le bâtiment utilise des technologies innovantes telles que les panneaux solaires, le chauffage géothermique et les systèmes intelligents de contrôle de la température, ce qui réduit considérablement l’empreinte environnementale. De plus, l’emplacement a été choisi stratégiquement, à proximité des anciens bureaux de Woluwe, afin de minimiser l’impact sur les déplacements domicile-lieu de travail des collaborateurs.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Tue, 21 Jan 2025 11:42:00 +0100</pubDate>
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                        <title>Daimler Truck BeLux mise sur l’expérience pratique : Installation d’une infrastructure de recharge sur son propre site pour une flotte de démonstration et assistance axée sur le client</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-belux-mise-sur-lexperience-pratique--installation-dune-infrastructure-de-recharge-sur-son-propre-site-pour-une-flotte-de-demonstration-et-assistance-axee-sur-le-client/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-belux-mise-sur-lexperience-pratique--installation-dune-infrastructure-de-recharge-sur-son-propre-site-pour-une-flotte-de-demonstration-et-assistance-axee-sur-le-client/</guid><pp:caseid>634327</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<p><span><strong>Avec la transition vers l</strong>’<strong>électrification dans le secteur du transport, Daimler Truck BeLux est confronté au défi de livrer des véhicules électriques de haute qualité, mais aussi d</strong>’<strong>assurer une transition fluide vers l</strong>’<strong>électrification à ses clients. C</strong>’<strong>est pourquoi Daimler Truck a décidé d</strong>’<strong>installer une infrastructure de recharge sur son propre site, TruckStore, à Leeuw-Saint-Pierre. Cet investissement vise à acquérir une expérience pratique et précieuse du processus d</strong>’<strong>installation d</strong>’<strong>une infrastructure de recharge complète. L’organisation souhaite ainsi renforcer son expertise et son efficacité opérationnelle.</strong></span></p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span>Préambule. La décision d’installer sa propre infrastructure de recharge sur son site découle de plusieurs considérations stratégiques. Tout d’abord, le centre de démonstration joue un rôle crucial dans la présentation des dernières technologies et innovations aux clients potentiels et existants. Il est essentiel que les véhicules de démonstration présentés ici puissent être rechargés de manière adéquate entre les essais des clients. En investissant dans son propre parc de recharge, l’entreprise s’assure que ces véhicules sont opérationnels et prêts à l’emploi à tout moment. L’objectif était également d’acquérir une expérience pratique du processus de demande et d’installation d’une infrastructure de recharge. Cela a permis de comprendre des aspects tels que le calendrier, les ressources nécessaires et les difficultés qui peuvent survenir au cours de ce processus. Cette expérience permettra à Daimler Truck BeLux de mieux guider et aider les clients à remplir toutes les conditions préalables à l’installation d’une flotte de véhicules électriques à batterie.&nbsp; En outre, le fait de disposer de son propre parc de recharge offre aux concessionnaires un lieu idéal pour accueillir les clients potentiels et leur montrer ce qu’il est possible de faire en matière de mobilité électrique.</span></p><p><span><strong>De la demande à zéro émission</strong></span></p><p><span>Le processus d’installation de l’infrastructure de recharge sur le site de Daimler Truck BeLux a impliqué plusieurs points focaux, dont certains n’avaient pas été anticipés. L’une des principales constatations a été la nécessité d’une cabine haute tension afin de fournir la connexion haute tension requise, qui nécessite une capacité de 1&nbsp;mégawatt. Malheureusement, cette capacité n’était pas disponible, d’où la nécessité d’installer une cabine haute tension avec un transformateur. L’obtention du permis de construire nécessaire pour cette cabine a été un processus qui a dû être soigneusement étudié.</span></p><p><span>Après une concertation approfondie avec la commune, la demande de permis de construire a été introduite, les consultants et l’entreprise de construction étant également impliqués. La demande de permis comporte cependant de nombreuses questions auxquelles il faut répondre avec soin avant la délivrance de l’approbation. Cela a entraîné un retard important&nbsp;: l'octroi de permis est prévu pour août 2024, soit huit mois après le dépôt de la demande.</span></p><p><span>Une fois le permis approuvé, le transformateur et les bornes de recharge pourront être commandés. Toutefois, en raison des longs délais de livraison, la livraison ne devrait pas avoir lieu avant la fin de l’année&nbsp;2024. Cela signifie que l’ensemble du processus, du début à la livraison finale de l’infrastructure de recharge, prendra jusqu’à deux ans. Ces résultats mettent en évidence la complexité et les défis liés à la mise en œuvre d’une infrastructure de recharge à grande échelle, et illustrent la nécessité d’une planification et d’une coopération minutieuses pour assurer une transition réussie vers la mobilité électrique.</span></p><p><span>Il a également été décidé de rendre l’infrastructure de recharge semi-publique. En d’autres termes, elle sera accessible à des tiers pendant 10&nbsp;heures par jour. Cela offrira la possibilité de prétendre à des subventions (en Flandre). Deuxièmement, il sera envisagé d’installer des panneaux solaires pour produire sa propre énergie. Ces deux mesures peuvent rendre l’investissement plus intéressant sur le plan financier.</span></p><p><span><strong>Conclusion relative à l’infrastructure de recharge</strong></span></p><p><span>À la lumière de ces informations, Daimler Truck BeLux insiste sur l’importance d’agir à temps pour demander l’infrastructure nécessaire à l’opérateur du réseau. Il est essentiel de s’assurer qu’une capacité suffisante est disponible pour soutenir l’infrastructure de recharge. Si ce n’est pas le cas, il peut être nécessaire de planifier des extensions, mais ce processus peut être long et demander encore plus de temps. Dans ce cas, il convient d’envisager d’autres solutions, telles que l’utilisation de systèmes de batteries mobiles, la recharge dans les locaux des clients ou à d'autres endroits, voire l’utilisation d’infrastructures de recharge publiques, bien que ces dernières soient souvent plus onéreuses.</span></p><p><span>En outre, il est essentiel de tenir compte des exigences spécifiques aux camions lors de la planification des chargeurs sur site. Si les installateurs ont généralement une certaine expérience de l’installation d’infrastructures de recharge pour les voitures particulières, ils en ont souvent moins dans le domaine des camions. Il est donc nécessaire de prévoir un espace suffisant pour les manœuvres, de prendre en compte les rayons de braquage et d’évaluer la hauteur des portiques. En tenant compte de ces facteurs et en prenant des mesures opportunes, il est possible d’éviter les obstacles potentiels et de garantir une implantation fluide de l’infrastructure de recharge.</span></p><p><span>Daimler Truck BeLux s’engage à apporter son appui à ses clients à cet égard, en leur offrant des conseils et des orientations par l’intermédiaire de son équipe d’eConsulting. En savoir plus sur </span><a href="https://www.mercedes-benz-trucks.com/fr_BL/emobility/world/our-offer/econsulting.html" target="_blank"><span>l’eConsulting</span></a><span>.</span></p><p><span><strong>Extension de la flotte de démonstration de Daimler Truck BeLux</strong></span></p><p><span>La flotte de démonstration de Daimler Truck offre une sélection variée de camions électriques afin de démontrer la polyvalence et les performances de ces véhicules. Actuellement, la flotte se compose de plusieurs modèles, dont l’eActros 400 avec caisse réfrigérée, l’eActros 300 avec bâche coulissante et hayon, l’eActros 400 avec système de levage à crochet et le tracteur eActros 300 avec une charge remorquée de 40&nbsp;tonnes.</span></p><p><span>L’expansion de cette flotte de démonstration est prévue dans un avenir proche, notamment avec l’introduction d’un tracteur eActros 300 avec une charge remorquée de 44&nbsp;tonnes et une pression de cloison de 12&nbsp;tonnes à une MTM de 20&nbsp;tonnes, attendue en juillet. Un eEconic sera également ajouté d’ici la fin de l’année, équipé d’une benne à ordures ménagères.</span></p><p><span>D’autres extensions sont prévues pour 2025, avec le lancement de l’eActros 600. Deux tracteurs seront introduits au début de l’année prochaine, suivis d’un camion fourgon au second semestre 2025. De plus, chaque concession disposera de son propre tracteur de démonstration eActros 600.</span></p><p><span>L’utilisation de la flotte de démonstration est soigneusement coordonnée en collaboration avec l’équipe eConsulting de Daimler Truck BeLux. Pour chaque demande dans une concession, nous vérifions si les installations de recharge sont suffisantes et, si nécessaire, un chargeur mobile de 20 kilowatts réglables (prise CEE 400V/32Ampères) ou&nbsp;</span><i><span> </span></i><span>de 40 kilowatts (prise CEE 400V/63Ampères) peut être mis à disposition. Si cela n’est pas possible, d’autres options de recharge seront discutées, telles que la recharge publique. En outre, les conducteurs reçoivent une formation complète sur la recharge des véhicules, la conduite d’un véhicule électrique à batterie et les différents systèmes de sécurité. Cette formation est essentielle pour tirer le meilleur parti des véhicules, dont l’autonomie peut être considérablement augmentée grâce à la récupération en cours de route.</span></p><p><span>Pour identifier clairement les véhicules de démonstration (eActros 600), tous les camions eActros 600 porteront des bandes uniformes reconnaissables dans toute l’Europe.</span></p><p><span>Par ailleurs, à partir de septembre de cette année, le prototype eActros 600 sera déjà déployé en Belgique pour un certain nombre de clients, la Belgique étant l’un des quatre pays d’Europe à recevoir ce premier véhicule. Cela permettra aux clients de découvrir la technologie innovante de l’eActros 600 et de faire part de leurs observations avant qu’elle ne soit déployée à plus grande échelle.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Mercedes-Benz Trucks,lecteures alternatifs,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Wed, 29 May 2024 07:06:45 +0200</pubDate>
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                        <title>Daimler Truck Belux e.Mission</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-belux-emission-fr/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-belux-emission-fr/</guid><pp:caseid>625580</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<p><span><strong>Préambule&nbsp;: Les 13 et 14 mars, Daimler Truck BeLux a accueilli plus de 200 clients de tous les coins du pays et du Grand-Duché de Luxembourg à l’événement client très prisé e.Mission. L’événement, consacré à la transition du secteur des transports vers la conduite électrique, a suscité un grand intérêt et a offert une plateforme pour des discussions animées et des perspectives sur le monde de l’électromobilité.</strong></span></p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span>L’un des orateurs de l’événement était Stéphane Jacobs, un conseiller externe du gouvernement flamand connu pour son expertise dans le domaine de la transition vers le transport sans émissions. Monsieur Jacobs a partagé ses idées et a mis en lumière l’ambitieux projet d’aire de chargement Milence Truck qui est prévu devant le port d’Anvers. Milence, la joint-venture entre Daimler Truck, Volvo GROUP et TRATON GROUP, a été sélectionnée par le port d’Anvers-Zeebrugge pour construire 2 hubs de chargement de pointe sur le Truck Parking Goordijk et Ketenis. Milence développe actuellement le plus grand réseau public de recharge pour tous les camions lourds électriques à batterie en Europe. Selon le planning, les hubs dans la zone portuaire d’Anvers ouvriront en mai 2024 et se composeront de deux parcelles de 30 quais de chargement au total. Dans une deuxième phase de développement, le nombre de points de chargement sera augmenté.</span></p><p><span>Cette infrastructure tournée vers l’avenir promet de jouer un rôle crucial dans le soutien de la flotte croissante de camions électriques et contribue à la durabilité du secteur logistique. L’électrification des transports est devenue un élément clé dans la recherche d’un avenir plus durable, et en Belgique, des différences claires sont observées entre les régions en ce qui concerne le soutien aux véhicules électriques (VEV) et à l’infrastructure associée. Alors que la Flandre et le Luxembourg prennent des mesures pour stimuler la transition vers l’électromobilité, la Wallonie semble rester à la traîne dans cette tendance croissante.</span></p><p><span>En Flandre, l’électrification du transport n’est pas seulement une idée, mais un programme actif. La région propose des subventions pour les véhicules, ce qui stimule considérablement l’adoption des véhicules électriques. En outre, la Flandre a mis en place un cadre pour accélérer tous les projets liés à l’électromobilité, ce qui est un signal clair de son engagement pour un avenir plus vert. Fluvius, un acteur majeur du secteur de l’énergie belge, a récemment annoncé qu’il investirait 4 milliards € dans l’extension de l’infrastructure de recharge, tandis que Fastned a annoncé des projets d’ouverture de points de recharge spécifiquement axés sur le transport lourd. La borne de recharge Milence Truck dans le port d’Anvers-Bruges est une autre illustration de l’ambition de la Flandre en faveur d’un avenir électrique. En outre, la Flandre réfléchit à la possibilité de récompenser les ZEV par des réductions sur la redevance kilométrique, ce qui rendra la mobilité électrique plus attrayante pour les transporteurs en Flandre.&nbsp;</span></p><p><span>De l’autre côté du spectre, la Wallonie semble adopter une approche plus prudente en ce qui concerne les véhicules électriques. Contrairement à la Flandre, la Wallonie n’offre pas de subsides ni d’aides pour les véhicules électriques, ce qui pourrait entraver leur adoption. Cependant, au Grand-Duché de Luxembourg, le soutien à l’électromobilité est remarquable. La région offre des subventions tant pour les véhicules que pour l’infrastructure de recharge, ce qui facilite le passage des entreprises à l’électrique.</span></p><p><span>L’importance du déploiement de l’infrastructure de recharge pour les véhicules lourds est soulignée comme une étape cruciale pour accélérer la transition vers l’électromobilité. Monsieur Jacobs souligne qu’il est vital <u>d’investir maintenant</u> avec le soutien des subsides. La collaboration entre les transporteurs est également encouragée pour investir conjointement dans l’infrastructure de recharge, ce qui facilitera davantage la transition vers l’électromobilité. Les aires de repos camions peuvent même offrir un modèle de revenu où l’énergie produite localement peut être vendue à des tiers.</span></p><p><span>Cependant, trouver des emplacements appropriés pour l’infrastructure de recharge peut être difficile en raison de la mentalité NIMBY (Not In My Backyard). Il est essentiel de surmonter ces attitudes et de collaborer avec les communautés locales pour trouver des endroits appropriés pour le déploiement de sites de recharge, qui joueront un rôle crucial dans l’avenir de l’électromobilité.</span></p><p><span>L’événement a également réuni des pionniers dans le domaine de l’électromobilité, dont Wim Claes et Laurent Van Mieghem, qui ont partagé leurs expériences positives sur la transition vers les véhicules électriques. Leurs histoires personnelles ont servi d’inspiration aux autres participants et ont souligné les avantages de l’électrification dans la pratique. Après 10 mois d’utilisation de l’eActros 400, Laurent Van Mieghem a partagé ses expériences sur les performances et le TCO. Monsieur Van Mieghem a utilisé le véhicule de manière intensive pendant cette période, en effectuant plusieurs trajets pour différents clients, tant en été qu’en hiver, sur une distance totale de 40,000 kilomètres.</span></p><p><span>Un des aspects marquants d’après l’expérience de monsieur Van Mieghem est l’autonomie de l’eActros 400, qui est très facile à atteindre, voire à dépasser. Malgré les conditions de conduite variées en été et en hiver, et le fait que le camion n’ait pas d’itinéraire fixe, il n’a pas eu de problèmes pour atteindre l’autonomie spécifiée de 400&nbsp;km.</span></p><p><span>En ce qui concerne le Total Cost of Ownership, M. Van Mieghem signale qu’ils étaient généralement très proches des calculs effectués avant l’achat. Il souligne toutefois qu’il existe des différences considérables entre les mois d’été et d’hiver, les coûts d’été étant influencés par l’utilisation d’énergie produite localement via des panneaux solaires.</span></p><p><span>Bien que Laurent Van Mieghem n’ait pas fourni de chiffres ou de comparaisons spécifiques, son évaluation a fourni un aperçu précieux des performances et des coûts de l’eActros 400 après une longue période d’exploitation. Son expérience peut être précieuse pour d’autres entreprises et transporteurs qui envisagent de passer aux camions électriques et qui souhaitent être conscients de la réalité opérationnelle réelle de ces véhicules.</span></p><p><span>Wim Claes, qui a son eActros dans sa flotte depuis 6 mois, est également extrêmement positif quant à l’autonomie de 450&nbsp;km. C’est surtout la fiabilité du véhicule qui lui apporte la tranquillité d’esprit. L’eActros fait ce qu’il faut.</span></p><p><span>Michiel Verdonck, qui a commandé pas moins de 6 camions eActros 600, a également été un orateur remarquable. Verdonck a partagé son processus de prise de décision et a souligné le coût total de possession (TCO) exceptionnellement favorable de ce véhicule, même sans le soutien de subventions flamandes. Son témoignage a illustré la viabilité économique et l’attrait des camions électriques sur le marché actuel. En outre, c’est la technologie de l’essieu électrique qui l’a attiré. Nathalie Van Dijck a elle aussi récemment opté pour 2 eActros 600. Son entreprise mise pleinement sur la durabilité, mais ses clients sont également demandeurs d’un transport durable de leurs marchandises. Transport Vandijck a déjà investi dans une borne de recharge DC de 150 kWh sur son site. Ils sont parfaitement préparés à l’arrivée des 2 eActros 600. Ces véhicules seront même utilisés sur un itinéraire de et vers la Suisse. L’autonomie de l’eActros et de l’essieu électrique l’ont convaincue.</span></p><p><span>Outre les présentations de conférenciers de premier plan, l’événement a également offert une plateforme pour des entretiens importants avec des représentants de Fluvius et Synergrid. Ces organisations ont fourni des informations précieuses sur les aspects cruciaux de l’intégration des véhicules électriques, tels que la capacité du réseau électrique et les conditions-cadres essentielles pour une transition énergétique réussie en Belgique. Ils ont souligné l’importance des visions énergétiques mondiales, de faciliter les bons investissements et d’attirer du personnel qualifié pour accélérer la transition vers des solutions énergétiques durables. Ils ont tous deux conclu qu’il y aurait suffisamment d’électricité disponible, d’autant plus que de plus en plus de personnes choisissent de produire et d’utiliser de l’électricité localement. Synergrid a souligné la nécessité d’un réseau intelligent, où les utilisateurs doivent utiliser l’électricité lorsqu’elle est disponible. Cela implique que les entreprises doivent, si possible, produire elles-mêmes leur électricité afin de réduire la charge du réseau. En ce qui concerne les prix de l’électricité, tout comme pour les prix du diesel, aucune prévision ne peut être faite, mais le marché évoluera vers un système de prix flexibles. Les prix varieront même d’une heure à l’autre, ce qui permet à ceux qui peuvent être flexibles dans leur utilisation d’en tirer profit.</span></p><p><span>TSG, une entreprise leader dans le domaine des solutions de recharge, a également partagé son expertise sur les infrastructures de recharge possibles sur le site du client et les défis potentiels qu’elles présentent. Le WattHub, une plateforme innovante pour les solutions énergétiques, a également été abordé comme une étape prometteuse vers un avenir durable.</span></p><p><span>En résumé, l’événement e.Mission de Daimler Truck BeLux a été un franc succès, réunissant toutes les principales parties concernées pour explorer la voie de la conduite électrique.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Mercedes-Benz Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Mon, 25 Mar 2024 09:03:30 +0100</pubDate>
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                        <title>Daimler Truck : excellents résultats en 2023 !</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck--excellents-resultats-en-2023-/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck--excellents-resultats-en-2023-/</guid><pp:caseid>622710</pp:caseid><pp:subtitle>Résultats records en 2023 et perspectives solides pour 2024</pp:subtitle><pp:summary><![CDATA[<p style="margin-left:36pt;text-align:left;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;<strong>Poursuite de la croissance et nouvelle amélioration de la rentabilité : Daimler Truck a atteint ses objectifs financiers pour 2023, en bonne voie pour atteindre l'ambition de marge de 2025.</strong></span></p><p style="margin-left:36pt;text-align:left;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;<strong>L'EBIT ajusté a bondi de 39 % pour atteindre un niveau record de 5 489 millions d'euros (2022 : 3 959 millions d'euros) ; tous les segments ont contribué à la croissance des bénéfices.</strong></span></p><p style="margin-left:36pt;text-align:left;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;<strong>Le chiffre d'affaires a augmenté de 10 % pour atteindre 55,9 milliards d'euros (2022 : 50,9 milliards d'euros)..</strong></span></p><p style="margin-left:36pt;text-align:left;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;<strong>Activités industrielles : la rentabilité ajustée des ventes a atteint le niveau record de 9,9 % (2022 : 7,7 %), flux de trésorerie disponible de 2 811 millions d'euros (2022 : 1 746 millions d'euros) ; bénéfice par action (BPA) de 4,62 euros (2022 : 3,24 euros).</strong></span></p><p style="margin-left:36pt;text-align:left;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;<strong>Dividende : proposition de 1,90 € par action (2022 : 1,30 €).</strong></span></p><p style="margin-left:36pt;text-align:left;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;<strong>Perspectives solides pour 2024&nbsp;: Daimler Truck prévoit un chiffres d’affaires et un EBIT ajusté au niveau de 2023, une ROS ajusté anticipé entre 9 et 10,5 %.</strong></span></p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span><strong>Leinfelden-Echterdingen</strong>&nbsp;– Daimler Truck Holding AG (Daimler Truck) a enregistré des résultats record en termes de chiffre d'affaires, d'EBIT (bénéfice avant intérêts et impôts), de rentabilité ajustée des ventes (ROS) et de flux de trésorerie disponible industriel en 2023 et poursuit son chemin vers l'amélioration de la rentabilité globale du groupe en vue de l'objectif de 2025. Daimler Truck a bénéficié d'une forte demande sur ses principaux marchés de véhicules industriels et a encore augmenté ses ventes unitaires, son chiffre d'affaires, son EBIT, son flux de trésorerie disponible industriel (FCF) et son bénéfice par action (BPA). Avec 526 053 unités, 1 % de camions et d'autobus supplémentaires ont été vendus dans le monde en 2023 par rapport à l'année précédente (520 291 unités), malgré des goulets d'étranglement au niveau de l'approvisionnement qui ont empêché des ventes encore plus importantes. La société a vendu 3 443 camions et autobus à émissions nulles, soit 277 % de plus que l'année précédente (914 unités). Soutenu par l'amélioration des prix nets ainsi que par les effets positifs des volumes et du mix produit dans les ventes unitaires, le chiffre d'affaires du groupe a augmenté de 10 % pour atteindre le niveau record de 55,9 milliards d'euros en 2023 (année précédente : 50,9 milliards d'euros).</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>L'année 2023 a également connu une évolution très positive des bénéfices et de la rentabilité des ventes, grâce aux excellents résultats financiers du quatrième trimestre. L'EBIT ajusté a bondi de 39 % en 2023 pour atteindre le niveau record de 5 489 millions d'euros (2022 : 3 959 millions d'euros). Avec un pic de 10,6 % au 4e trimestre, le ROS ajusté de l'activité industrielle a atteint 9,9 % sur l'ensemble de l'année 2023 (2022 : 7,7 %). Le flux de trésorerie disponible de Daimler Truck de l'activité industrielle a augmenté de 61 % pour atteindre 2 811 millions d'euros au cours de l'année de référence (2022 : 1 746 millions d'euros). Le bénéfice par action (BPA) s'est élevé à 4,62 euros, soit une hausse de 43 % par rapport à 2022. Dans un contexte de normalisation des commandes, les entrées de commandes en 2023 ont diminué de 18 % par rapport au niveau élevé de l'année précédente.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Martin Daum, Président du Conseil d'Administration de Daimler Truck, commente : " 2023 a été une année record avec des résultats financiers exceptionnels. Nous avons réalisé un bénéfice d'exploitation ajusté de 5,5 milliards d'euros et une rentabilité ajustée des ventes dans le secteur industriel de près de 10 %. Cela signifie que nous sommes très proches de notre ambition pour 2025. C'est une grande réussite dont l'équipe mondiale de Daimler Truck peut être très fière. À l'avenir, nous restons déterminés à exploiter pleinement notre potentiel et à dégager une forte rentabilité, même sur les marchés clés en voie de normalisation."</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span><strong>Les étapes de la transformation</strong></span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Daimler Truck continue de travailler à la réalisation de ses ambitions stratégiques, à savoir mener la transformation de l'industrie vers un transport à zéro émission et assurer une rentabilité durable. En 2023, l'entreprise a franchi des étapes importantes dans cette voie. Les lancements de produits et de services ainsi que les projets stratégiques tels que les coentreprises pour la production de cellules de batterie avec Accelera par Cummins et PACCAR, et Greenlane pour un réseau public de recharge et de ravitaillement en hydrogène en Amérique du Nord illustrent l'ambition de Daimler Truck d'être un meneur de jeu du secteur.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>En 2023, Daimler Truck a élargi son portefeuille de produits mondiaux à dix modèles différents à zéro émission. En Amérique du Nord, le nouveau Freightliner eM2 entièrement électrique a été lancé pour les applications de livraison urbaine. En Europe, le camion longue distance Mercedes-Benz eActros 600 à batterie a été présenté en première mondiale. La filiale asiatique de Daimler Truck, FUSO, a remis les premières unités de son FUSO Next Generation eCanter à des clients renommés tels que le géant japonais de la distribution Yamato, et a lancé les camions moyens à batterie RIZON aux États-Unis. Avec la course record, saluée par le public, du camion Mercedes-Benz GenH2 à pile à combustible, qui a parcouru 1 047 kilomètres avec un seul plein d'hydrogène liquide, Daimler Truck a franchi une nouvelle étape dans sa double stratégie consistant à proposer à ses clients des camions alimentés à la fois par des batteries et par de l'hydrogène.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Avec le Mercedes-Benz eCitaro à pile à combustible, Daimler Buses a lancé le premier autobus électrique de série doté d'une pile à combustible comme prolongateur d'autonomie, offrant une grande autonomie et une grande capacité de transport de passagers. Le tout nouveau Setra MultiClass 500 LE a été lancé en 2023 pour établir de nouvelles normes pour les autobus interurbains à entrée basse. Daimler Truck Financial Services a achevé son déploiement mondial initial avec le début des opérations en France en 2023. Le segment a également entamé une coopération en Roumanie et est désormais présent sur 17 marchés dans le monde avec des services financiers et de mobilité. Avec un volume de contrats de 28,3 milliards d'euros, le segment est l'un des plus grands fournisseurs de services financiers pour les véhicules commerciaux.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span><strong>Dividende et rachat d’actions</strong></span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Pour l’exercice 2023, le Directoire et le Conseil de Surveillance de Daimler Truck Holding AG proposeront à l’Assemblée Générale annuelle du 15 Mai 2024 le versement d’un dividende de 1,90 euro par action (2022 : 1,30 euro par action).</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Le 10 Juillet 2023, le Directoire de Daimler Truck Holding AG a décidé, avec l’approbation du Conseil de Surveillance, de lancer un programme de rachat d’actions. Sur cette base, des actions propres d’une valeur maximale de 2 milliards d’euros (hors frais accessoires d’acquisition) seront acquises en bourse sur une période pouvant aller jusqu’à 24 mois. Au 31 Décembre 2023, la société a racheté 17&nbsp;668&nbsp;525 actions pour une montant de 557 millions d’euros.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span><strong>Perspectives pour 2024</strong></span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>En raison de la persistance de conditions économiques difficiles et de l'absence d'effets de rattrapage, Daimler Truck s'attend à ce que les principaux marchés de camions reviennent à des niveaux normaux en 2024. Dans l'optique actuelle, le Groupe prévoit que le marché des poids lourds en Amérique du Nord se situera entre 280 000 et 320 000 unités (-16 % à -3 % par rapport à 2023) et que le marché des poids lourds dans la région UE30 s'élèvera entre 260 000 et 300 000 unités (-24 % à -12 % par rapport à 2023). Daimler Truck prévoit des ventes d'unités en 2024 comprises entre 490 000 et 510 000 unités (2023 : 526 053 unités).</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Le groupe prévoit un chiffre d'affaires compris entre 52 et 54 milliards d'euros pour l'activité industrielle et entre 55 et 57 milliards d'euros au niveau du groupe. Daimler Truck prévoit un EBIT ajusté au niveau de l'année précédente. Le ROS ajusté de l'activité industrielle devrait se situer entre 9,0 % et 10,5 %. Daimler Truck s'attend à une légère augmentation du flux de trésorerie disponible de l'activité industrielle en 2024.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span><strong>Chiffres clés – Groupe et segments</strong></span></p><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="0"><tr><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:163pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(242, 242, 242);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:163pt;" width="217"><span><strong>Key Figures - Group</strong></span></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:30.75pt;vertical-align:bottom;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:163pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:30.75pt;vertical-align:bottom;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:163pt;" width="217"><span>Unit Sales</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>140,132</span></p></td><td style="background-color:rgb(208, 206, 206);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>155,072</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-10%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>526,053</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>520,291</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>1%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:163pt;" width="217"><span>Revenue*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>14,950</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>14,783</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>1%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>55,890</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>50,945</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>10%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:163pt;" width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,559</span></p></td><td style="background-color:rgb(208, 206, 206);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,025</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>52%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,489</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>3,959</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>39%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:163pt;" width="217"><span>ROS (adjusted, IB)**</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>10.6</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>7.0</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.9</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>7.7</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:163pt;" width="217"><span>Free Cash Flow (IB)*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,173</span></p></td><td style="background-color:rgb(208, 206, 206);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,836</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-36%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,811</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,746</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>61%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:163pt;" width="217"><span>Incoming Orders</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>107,969</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>137,135</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-21%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>426,910</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>522,837</span></p></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-18%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:163pt;" width="217"><span>Earnings per share (EPS) in €</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(208, 206, 206);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(208, 206, 206);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>4.62</span></p></td><td style="background-color:rgb(208, 206, 206);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:51pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>3.24</span></p></td><td style="background-color:rgb(208, 206, 206);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:35pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>43%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:163pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:51pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:35pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:9.95pt;vertical-align:bottom;width:9pt;" width="13">&nbsp;</td></tr></table><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="0"><tr><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:9.95pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:162.55pt;" width="217"><span><strong>Key Figures - Segments</strong></span></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:30.75pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid windowtext;border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid windowtext;height:30.75pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:30.75pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:162.55pt;" width="217"><span><strong>Trucks North America</strong></span></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Unit Sales</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>48,256</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>50,007</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-4%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>195,014</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>186,779</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>4%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Revenue*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,992</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>6,150</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-3%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>23,492</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>22,039</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>7%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>718</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>731</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-2%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,887</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,379</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>21%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>12.0</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>11.9</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>12.3</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>10.8</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1.5pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:162.55pt;" width="217"><span><strong>Mercedes-Benz</strong></span></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Unit Sales</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>44,706</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>51,489</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-13%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>158,511</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>166,369</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-5%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Revenue*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,665</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,875</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-4%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>21,638</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>20,213</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>7%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>679</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span style="background-color:lightgrey;">302</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>124%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,199</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,629</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>35%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>12.0</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>5.1</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>10.2</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>8.1</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:0px none initial;border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top:1pt solid rgb(0, 103, 127);height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:162.55pt;" width="217"><span><strong>Trucks Asia</strong></span></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Unit Sales</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>42,812</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>47,735</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-10%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>161,171</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>155,967</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>3%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Revenue*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,954</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,856</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>5%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>7,060</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>6,499</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>9%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>114</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>67</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>71%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>330</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>171</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>93%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>5.9</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>3.6</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>4.7</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>2.6</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.25pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:162.55pt;" width="217"><span><strong>Daimler Buses</strong></span></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Unit Sales</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>7,628</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>9,101</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>-16%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>26,168</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>24,041</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>9%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Revenue*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,449</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,249</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>16%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>4,566</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>3,689</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>24%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>101</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>46</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>120%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>214</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>14</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>1388%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>7.0</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>3.7</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>4.7</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>0.4</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:162.55pt;" width="217"><span><strong>Financial Services</strong></span></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:15pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:15pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>New Business*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>3,219</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,949</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>9%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>11,267</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>9,428</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>20%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Revenue*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>742</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>572</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>30%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,674</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,759</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>52%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>50</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>26</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>95%</span></p></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>211</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>193</span></p></td><td style="background-color:rgb(213, 213, 213);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47"><p style="text-align:right;"><span>10%</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:162.55pt;" width="217"><span>Return on equity (adjusted)**</span></td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>8.3</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>4.7</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(166, 202, 216);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.1</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:50.9pt;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.9</span></p></td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:12pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:12pt;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.1pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.1pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:162.55pt;" width="217"><span>*in millions of €</span></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:9.95pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:162.55pt;" width="217"><span>**in percent</span></td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:white;border-bottom:1px solid rgb(224, 224, 224);border-left:1px solid rgb(224, 224, 224);border-right-width:0px;border-top-style:none;height:9.95pt;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1px none rgb(224, 224, 224);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:9.95pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr><tr><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.7pt;" width="13">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:162.55pt;" width="217">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:50.9pt;" width="68">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right-style:none;border-right-width:0px;border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:34.9pt;" width="47">&nbsp;</td><td style="background-color:rgb(250, 250, 250);border-bottom:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-left:1px none rgb(224, 224, 224);border-right:1pt solid rgb(0, 103, 127);border-top-style:none;height:5.45pt;vertical-align:bottom;width:9.75pt;" width="13">&nbsp;</td></tr></table><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Des informations et des documents supplémentaires (rapport annuel, y compris le rapport sur le développement durable, présentation du marché des capitaux, factbook, etc.), y compris une information détaillée sur les cinq segments de reporting de Daimler Truck pour l'année 2023, sont disponibles en ligne dans la section des relations avec les investisseurs du site Web de Daimler Truck :</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>&nbsp;</span><a href="https://www.daimlertruck.com/en/investors/arc24-press"><span>https://www.daimlertruck.com/en/investors/arc24-press</span></a></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Daimler Truck Holding AG fait partie de l'indice boursier allemand DAX. Les actions de Daimler Truck Holding AG sont négociées sur le marché réglementé (Prime Standard) de la Bourse de Francfort sous le symbole DTG. Le numéro international d'identification des titres (ISIN) est DE000DTR0CK8, le numéro allemand d'identification des titres (WKN) DTR0CK.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Mercedes-Benz Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Mon, 04 Mar 2024 13:25:54 +0100</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/035acb9d-6d03-4aef-bfb1-60e0ab9e1eb5/24dt033-002.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[24DT033_002]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[Martin Daum, Vorsitzender des Vorstands der Daimler Truck Holding AG, bei der Jahresergebniskonferenz von Daimler Truck am 1.3.2024.   Martin Daum, Chairman of the Board of Management of Daimler Truck Holding AG, at the Daimler Truck Annual Results Conference on March 1st, 2024. ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Daimler Truck continue de réussir au 3e trimestre 2023</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-continue-de-reussir-au-3e-trimestre-2023/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-continue-de-reussir-au-3e-trimestre-2023/</guid><pp:caseid>605585</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<p style="margin-left:18.0pt;text-align:left;" align="left"><span><strong>• Croissance du chiffre d’affaires à 13,9 Md€ (T3 2022&nbsp;: 13,5 milliards d’euros)</strong></span></p><p style="margin-left:18.0pt;text-align:left;" align="left"><span><strong>• L’EBIT ajusté s’élèveà 1,34 milliard d’euros (T3 2022&nbsp;: 1,27 Md d’euros)</strong></span></p><p style="margin-left:18.0pt;text-align:left;" align="left"><span><strong>• Le rendement des ventes ajusté (ROS) de l’activité industrielle a augmenté à 9,8&nbsp;% (T3 2022&nbsp;: 9,4&nbsp;%)</strong></span></p><p style="margin-left:18.0pt;text-align:left;" align="left"><span><strong>• &nbsp;Chiffre d’affaires en légère baisse à 128&nbsp;861 véhicules (T3 2022:134&nbsp;972)</strong></span></p><p style="margin-left:18.0pt;text-align:left;" align="left"><span><strong>• Résultat consolidé à un niveau stable de 957 millions d’euros (T3 2022&nbsp;: 990 millions d’euros)</strong></span></p><p style="margin-left:18.0pt;text-align:left;" align="left"><span><strong>• Le flux de trésorerie disponible de l’activité industrielle augmente significativement jusqu’au 1&nbsp;088 millions d’euros&nbsp; (T3 2022&nbsp;: 592 millions d’euros)</strong></span></p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><span>Leinfelden-Echterdingen - Daimler Truck Holding AG (Daimler Truck) poursuit son chemin vers une croissance durable et&nbsp; une rentabilité accrue avec une meilleure résilience. Malgré une légère baisse du volume des ventes, principalement en raison de contraintes de la chaîne d’approvisionnement, le résultat opérationnel du troisième trimestre a pu être augmenté. Le chiffre d’affaires du groupe a augmenté à 13,9 milliards d’euros (T3 2022:13,5 milliards d’euros).L’EBIT ajusté du groupe a atteint 1,34 milliard d’euros au cours de la période considérée. &nbsp;(T3 2022:1,27 milliard d’euros). Dans&nbsp; l’activité industrielle (IB), l’EBIT ajusté s’élevait à 1,295 milliard d’euros, également au-dessus de la période de l’année précédente (T3 2022&nbsp;: 1&nbsp;223 Mds d’euros).</span></p><p><span>Les ventes mondiales du groupe s’élevaient à 128&nbsp;861 véhicules au troisième trimestre (T3 2022&nbsp;: 134&nbsp;972). Au total, Daimler Truck a vendu 385&nbsp;921 véhicules depuis le début de l’année jusqu’en septembre (YTD), soit plus que l’année précédente (YTD septembre 2022&nbsp;: 365&nbsp;219). Avec 957 millions d’euros, le résultat du groupe est légèrement inférieur au trimestre de l’année précédente de 990 millions d’euros, ce qui a été influencé positivement par un taux d’imposition exceptionnellement faible. &nbsp;&nbsp;Avec 1&nbsp;088 millions d’euros, le flux de trésorerie disponible de l’activité industrielle a &nbsp;été nettement &nbsp;supérieur à la valeur de l’année précédente (T3 2022&nbsp;: 592 millions d’euros).</span></p><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><span>Le rendement corrigé de l’activité industrielle de Daimler Truck a augmenté &nbsp;par rapport au trimestre de l’année précédente pour atteindre 9,8&nbsp;% (T3 2022&nbsp;: 9,4&nbsp;%). Le résultat par action s’élève à 1,13 € (T3 2022:1,17 €).</span></p><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><span>Martin Daum, président du directoire de Daimler Truck&nbsp;:«&nbsp;Nos résultats du 3e trimestre montrent que en 2023, nous continuons sur la voie du succès comme prévu. Daimler Truck a de nouveau augmenté son chiffre d’affaires et son EBIT et affiche une bonne rentabilité. Malgré un environnement volatil, nous confirmons nos prévisions pour l’ensemble de l’année 2023 et tablons sur un résultat record pour Daimler Truck. Dans le même temps, nous continuons à travailler de manière cohérente sur le thème de l’efficacité des coûts et améliorons ainsi la&nbsp; résilience de notre entreprise afin d’obtenir d’excellents résultats dans les années à venir.&nbsp;»</span></p><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><span><strong>Chiffres clés &nbsp;- Groupe et segments</strong></span></p><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="619"><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span><strong>Key Figures - Group</strong></span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q3</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q3</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>YTD</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>YTD</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Unit Sales</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>128,861</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>134,972</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-5%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>385,921</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>365,219</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>6%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Revenue*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>13,860</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>13,507</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>3%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>40,940</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>36,162</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>13%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,340</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,273</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>5%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>3,930</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,934</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>34%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>ROS (adjusted, IB)**</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.8</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.4</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.7</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>7.9</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Free Cash Flow (IB)*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,088</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>592</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>84%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,638</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>-91</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Incoming Orders</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>99,070</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>135,569</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-27%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>318,941</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>385,702</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-17%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Earnings per share (EPS) in €</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1.13</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1.17</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-3%</span></p></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span><strong>Key Figures - Segments</strong></span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q3</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q3</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>YTD</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2023</strong></span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span><strong>YTD</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span><strong>Trucks North America</strong></span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Unit Sales</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>47,249</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>49,171</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-4%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>146,758</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>136,772</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>7%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Revenue*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,722</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>6,155</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-7%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>17,500</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>15,889</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>10%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>711</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>738</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-4%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,169</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,648</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>32%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>12.4</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>12.0</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>12.4</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>10.4</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span><strong>Mercedes-Benz</strong></span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Unit Sales</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>40,077</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>42,305</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-5%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>113,805</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>114,880</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-1%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Revenue*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,430</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,153</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>5%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>15,973</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>14,338</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>11%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>535</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>474</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>13%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,520</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,327</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>15%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.9</span></p></td><td style="vertical-align:bottom;" width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.2</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.5</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.3</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span><strong>Trucks Asia</strong></span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Unit Sales</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>38,052</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>41,535</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-8%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>118,359</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>108,232</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>9%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Revenue*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,659</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,676</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-1%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>5,106</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>4,643</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>10%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>45</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>43</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>3%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>216</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>104</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>107%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2.7</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2.5</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>4.2</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2.2</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span><strong>Daimler Buses</strong></span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Unit Sales</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>6,789</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>6,283</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>8%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>18,540</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>14,940</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>24%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Revenue*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,189</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>941</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>26%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>3,117</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,439</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>28%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>70</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>23</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>202%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>112</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>-32</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>ROS (adjusted)**</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>5.9</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2.5</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>3.6</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>-1.3</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span><strong>Financial Services</strong></span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>New Business</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>3,141</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>2,548</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>23%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>8,048</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>6,479</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>24%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Revenue*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>688</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>480</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>43%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,932</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>1,187</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>63%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>EBIT (adjusted)*</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>45</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>50</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-9%</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>161</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>167</span></p></td><td width="47"><p style="text-align:right;"><span>-3%</span></p></td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>Return on equity (adjusted)**</span></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>7.7</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.6</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>9.4</span></p></td><td width="68"><p style="text-align:right;"><span>11.9</span></p></td><td width="47">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>*in millions of €</span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td width="12">&nbsp;</td><td width="12">&nbsp;</td><td width="217"><span>**in percent</span></td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="68">&nbsp;</td><td width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="217">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="68">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="47">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="12">&nbsp;</td></tr></table><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left">&nbsp;</p><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><span><strong>Perspectives 2023</strong></span></p><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><span>Daimler Truck confirme ses perspectives pour&nbsp; 2023&nbsp;: L’entreprise vise un rendement des ventes ajusté pour l’activité industrielle compris entre 8,5 et 10&nbsp;%. Pour le segment Trucks North America, Daimler Truck vise un rendement sur le chiffre d’affaires ajusté compris entre 11 et 13&nbsp;%. Dans le segment Mercedes-Benz, le groupe s’attend à un rendement sur le chiffre d’affaires ajusté compris entre 8 et 10&nbsp;%. Pour Trucks Asia, on s’attend à un rendement sur le chiffre d’affaires ajusté compris entre 4 et 6&nbsp;%. Pour Daimler Buses, l’entreprise s’attend à un rendement sur le chiffre d’affaires ajusté de 3 à 5&nbsp;%.</span></p><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><span>D’autres informations et documents tels que le rapport intermédiaire, le Factbook ainsi qu’une annonciation détaillée des cinq segments de reporting de Daimler Truck pour le troisième trimestre 2023 sont disponibles en ligne dans la section Relations avec les investisseurs de Daimler Truck :</span></p><p style="margin-left:0cm;text-align:left;" align="left"><a href="https://www.daimlertruck.com/investoren/q3-2023-press"><span>Résultats 3e Trimestre | Daimler Truck</span></a></p><p><span>Daimler Truck Holding AG est cotée dans l’indice boursier allemand DAX. Les actions de Daimler Truck Holding AG sont négociées sur le marché réglementé (Prime Standard) de la Bourse de Francfort sous l’abréviation boursière DTG. Le numéro d’identification international des titres (ISIN) est DE000DTR0CK8, le numéro d’identification allemand des titres (WKN) est DTR0CK.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Mercedes-Benz Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Tue, 07 Nov 2023 14:17:28 +0100</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/15313e68-83e5-4c6d-97a9-e6cefcf9f4b4/23dt043-023.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[23DT043_02 (3)]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[Daimler Truck Holding AG Headquarters   Daimler Truck Holding AG Headquarters ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Camion autonome : Torc, filiale de Daimler Truck, conclut un accord pour l&#039;acquisition d&#039;Algolux pour la perception de la conduite autonome basée sur l&#039;IA</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/camion-autonome--torc-filiale-de-daimler-truck-conclut-un-accord-pour-lacquisition-dalgolux-pour-la-perception-de-la-conduite-autonome-basee-sur-lia/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/camion-autonome--torc-filiale-de-daimler-truck-conclut-un-accord-pour-lacquisition-dalgolux-pour-la-perception-de-la-conduite-autonome-basee-sur-lia/</guid><pp:caseid>565406</pp:caseid><description><![CDATA[<p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span><strong>Blacksburg (Virginie, USA)/Leinfelden-Echterdingen</strong>&nbsp;– Torc Robotics, filiale indépendante de Daimler Truck AG et pionnière dans la commercialisation de la technologie des véhicules à conduite autonome, a récemment annoncé la signature d'un accord pour l'acquisition d'Algolux Inc. Torc acquiert Algolux pour sa propriété intellectuelle primée et son expertise dans les domaines de la vision par ordinateur et de l'apprentissage automatique.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>"Sur la voie de la commercialisation de notre Freightliner Cascadia prêt pour l'autonomie, avec le conducteur virtuel de Torc, nous ne cessons jamais d'améliorer la sécurité. Nous sommes convaincus qu'Algolux, avec ses capacités de perception, peut nous rapprocher de notre objectif, qui est d'introduire en toute sécurité et fiabilité des camions autonomes de niveau 4 (barème SAE) en série aux États-Unis au cours de cette décennie", déclare Joanna Buttler, Responsable de Technology Group chez Daimler Truck AG.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>"Nous sommes ravis d'accueillir Algolux dans la famille Torc", déclare Peter Vaughan Schmidt, PDG de Torc. "La technologie d'Algolux, à l'intersection de l'apprentissage profond, de la vision par ordinateur et de l'imagerie computationnelle, aidera Torc à renforcer ses capacités clés en vue de la commercialisation du camion autonome de niveau 4."</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>"Torc partage notre engagement à créer une technologie robuste pour réaliser le potentiel de l'autonomie et aider à sauver des vies, ce qui est l'une des nombreuses raisons pour lesquelles l'union des forces fait sens pour nos équipes", déclare Allan Benchetrit, Président d'Algolux. "L'équipe d'Algolux, dotée d'une expertise approfondie en matière de talents et de perception de l'intelligence artificielle/apprentissage machine (IA/ML), complète l'équipe d'ingénieurs déjà expérimentée de Torc."</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Algolux a été constamment reconnue pour son excellence dans son domaine et a été nommée sur la liste 2021 «&nbsp;CB Insights AI 100&nbsp;» des startups d'intelligence artificielle les plus innovantes au monde. Torc travaille en étroite collaboration avec la société depuis plus d'un an sur de multiples concepts et méthodes de perception pour améliorer de manière efficace la détection d'objets et l'estimation de la distance, tout en évaluant les synergies entre les deux sociétés. Une technologie de perception efficace est essentielle pour aider le système autonome de Torc à identifier correctement les objets dans des conditions visuelles difficiles telles que la faible luminosité, le brouillard ou le mauvais temps. Le logiciel d'Algolux fonctionne actuellement sur les premiers véhicules d'essai Freightliner Cascadia aux États-Unis et est inclus dans certains domaines des efforts de développement logiciel de Torc.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>"Cette acquisition réunit la pile d'IA de bout en bout d'Algolux, des photons au comportement, avec la technologie autonome pionnière de Torc. Ajoutez à cela une plateforme de camion OEM étroitement intégrée et vous obtenez un scénario de rêve", a déclaré Felix Heide, Directeur Technique d'Algolux. "Alors que beaucoup considèrent le transport autonome comme futuriste, cette combinaison gagnante permettra de commercialiser à grande échelle une application de transport longue distance commercialement viable et essentielle pour la sécurité."</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Algolux a son siège à Montréal (Canada) et des bureaux à Palo Alto, en Californie, et à Munich, en Allemagne. La transaction sera finalisée une fois que les parties auront achevé les diverses activités de pré-clôture, y compris les approbations requises.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Tue, 21 Mar 2023 13:31:18 +0100</pubDate>
            <enclosure url="https://content.presspage.com/uploads/2803/d5db81c6-77ea-4bba-865d-823b671274c4/500_23dt051-03.jpg?10000" length="0" type="image/jpg" />
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/d5db81c6-77ea-4bba-865d-823b671274c4/23dt051-03.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[23DT051_03]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[Daimler Truck and Torc are testing SAE Level 4 autonomous Freightlinier Cascadia trucks in Albuquerque, New Mexico.   Daimler Truck und Torc testen SAE Level 4 autonome Freightliner Cascadia Lkw in Albuquerque, New Mexico. ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Le conseil de surveillance de Daimler Truck prolonge le mandat de Karin Rådström jusqu&#039;à la fin du mois de janvier 2029</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/le-conseil-de-surveillance-de-daimler-truck-prolonge-le-mandat-de-karin-radstroem-jusqua-la-fin-du-mois-de-janvier-2029/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/le-conseil-de-surveillance-de-daimler-truck-prolonge-le-mandat-de-karin-radstroem-jusqua-la-fin-du-mois-de-janvier-2029/</guid><pp:caseid>564487</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<p><strong>· Le Conseil de Surveillance de Daimler Truck Holding AG prolonge le mandat de Karin Rådström, membre du Directoire de Daimler Truck Holding AG, jusqu'au 31 janvier 2029.&nbsp;</strong><br><strong>· Karin Rådström est responsable de la marque Mercedes-Benz Trucks et des régions Europe et Amérique latine depuis le 1er février 2021.&nbsp;</strong><br><strong>· Joe Kaeser, Président du Conseil de surveillance de Daimler Truck Holding AG : “Karin Rådström fait un excellent travail et a développé avec succès Mercedes-Benz Trucks dans un environnement difficile. Elle a posé de nouveaux jalons dans le développement de la culture de la performance et encourage particulièrement l'orientation client, la responsabilisation et la diversité. Nous nous réjouissons de poursuivre notre collaboration et de façonner ensemble le transport durable.”</strong><br>&nbsp;</p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span><strong>Leinfelden-Echterdingen</strong>&nbsp;– Le Conseil de Surveillance de Daimler Truck Holding AG (" Daimler Truck ") a renouvelé le mandat de Karin Rådström pour une durée de cinq ans à compter de la fin de son mandat actuel, soit jusqu'au 31 janvier 2029. Le contrat actuel de Karin Rådström prend fin le 31 janvier 2024. Membre du Conseil d'Administration, Karin Rådström est responsable de la marque Mercedes-Benz Trucks et des régions Europe et Amérique latine depuis le 1er février 2021.</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Joe Kaeser, Président du Conseil de Surveillance de Daimler Truck Holding AG : "Karin Rådström fait un excellent travail et a développé avec succès Mercedes-Benz Trucks dans un environnement difficile. Elle a posé de nouveaux jalons dans le développement de la culture de la performance et encourage particulièrement l'orientation client, la responsabilisation et la diversité. Nous nous réjouissons de poursuivre notre collaboration et de façonner ensemble le transport durable."</span></p><p style="margin-left:0px;text-align:left;"><span>Karin Rådström a commencé sa carrière chez Scania en 2004, après avoir obtenu une maîtrise d'ingénierie en gestion industrielle à l'Institut Royal de Technologie de Stockholm. Depuis 2007, elle a occupé divers postes de direction au sein de l'organisation des ventes et des services de Scania avant de rejoindre Daimler Truck au début de l'année 2021.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Mercedes-Benz Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Mon, 13 Mar 2023 11:03:26 +0100</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/0b6e6c2d-db1e-4470-80c2-6036194f8621/21c0641-061.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[21C0641_06 (1)]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[Karin R&amp;OElig;dstr&amp;ouml;m, Mitglied des Vorstandes Daimler Truck Holding AG, verantwortlich f&amp;uuml;r die Regionen Europa und Lateinamerika und die Marke Mercedes-Benz Lkw.   Karin R&amp;OElig;dstr&amp;ouml;m, Member of the Board of Management of Daimler Truck Holding AG, responsible for the regions Europe and Latin America and the Mercedes-Benz Truck brand. ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Daimler Truck a augmenté chiffre d&#039;affaires, EBIT, « return of sale » et flux de trésorerie disponible de son activité industrielle en 2022 et donne des perspectives positives pour 2023.</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-a-augmente-chiffre-daffaires-ebit--return-of-sale--et-flux-de-tresorerie-disponible-de-son-activite-industrielle-en-2022-et-donne-des-perspectives-positives-pour-2023/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-a-augmente-chiffre-daffaires-ebit--return-of-sale--et-flux-de-tresorerie-disponible-de-son-activite-industrielle-en-2022-et-donne-des-perspectives-positives-pour-2023/</guid><pp:caseid>564484</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<p><strong>· Première année réussie en tant que société cotée en bourse : Daimler Truck a atteint ses objectifs financiers pour 2022 malgré les conditions défavorables de la chaîne d'approvisionnement&nbsp;</strong><br><strong>· La demande reste solide : les commandes entrantes et le carnet de commandes se situent à des niveaux élevés&nbsp;</strong><br><strong>· Les goulets d'étranglement dans la chaîne d'approvisionnement ont ralenti la poursuite de la croissance en 2022&nbsp;</strong><br><strong>· Forte amélioration de l'EBIT ajusté de 55 % à 3 959 millions d'euros (2021 : 2 552 millions d'euros), le chiffre d'affaires a considérablement augmenté de 28 % à 50,9 milliards d'euros (2021 : 39,8 milliards d'euros) en raison d'une forte demande de produits et d'une forte tarification nette&nbsp;</strong><br><strong>· Rendement des ventes ajusté (ROS) de l'activité industrielle en nette augmentation à 7,7 % (2021 : 6,1 %), flux de trésorerie disponible de l'activité industrielle de 1 746 millions d'euros (2021 : 1 556 millions d'euros) ; bénéfice par action (EPS) de 3,24 euros (2021 : 2,85 euros).&nbsp;</strong><br><strong>· Premier dividende en tant que société indépendante : proposition de 1,30 € par action&nbsp;</strong><br><strong>· Perspectives positives pour 2023 : Daimler Truck prévoit une nouvelle augmentation du chiffre d'affaires, de l'EBIT ajusté et du flux de trésorerie disponible de l'activité industrielle ; volume des ventes au même niveau qu'en 2022&nbsp;</strong><br>&nbsp;</p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p style="margin-left:0cm;"><span><strong>Stuttgart/Leinfelden-Echterdingen</strong>&nbsp;– Au cours de sa première année complète en tant que société cotée en bourse, Daimler Truck Holding AG (Daimler Truck) a réussi à concrétiser ses ambitions stratégiques : être à la pointe du transport durable et améliorer la rentabilité globale. Le groupe a atteint ses objectifs financiers pour 2022 tout en étant positif pour 2023 malgré les contraintes de la chaîne d'approvisionnement et la pression inflationniste des coûts. Daimler Truck a bénéficié d'une demande robuste sur ses principaux marchés de véhicules commerciaux et a augmenté ses ventes unitaires, son chiffre d'affaires, son EBIT (Earnings before Interests and Taxes), son flux de trésorerie disponible et son bénéfice par action. Avec 520 300 unités, 14 % de camions et d'autobus supplémentaires ont été vendus dans le monde en 2022 par rapport à l'année précédente (455 400 unités), ce qui souligne la forte position de Daimler Truck sur le marché. Alors que la demande est restée forte sur les principaux marchés, les prises de commandes et le carnet de commandes se maintenant à des niveaux élevés, les goulets d'étranglement dans les chaînes d'approvisionnement ont continué à avoir un impact sur la production. Soutenu par la croissance significative des ventes unitaires, de prix nets élevés, des taux de change favorables et une évolution positive des activités de services, le chiffre d'affaires du Groupe a augmenté pour atteindre 50,9 milliards d'euros en 2022 (+ 28 % par rapport à l'année précédente : 39,8 milliards d'euros).</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>L'année 2022 a également été marquée par une évolution favorable des bénéfices et de la rentabilité des ventes. L'EBIT ajusté a augmenté de 55 % pour atteindre 3 959 millions d'euros (2021 : 2 552 millions d'euros), le ROS ajusté de l'activité industrielle s'est établi à 7,7 % en 2022 (2021 : 6,1 %). Le flux de trésorerie disponible de l'activité industrielle de Daimler Truck a augmenté de 12 % pour atteindre 1 746 millions d'euros au cours de l'année de référence (2021 : 1 556 millions d'euros). Le bénéfice par action (BPA) s'est élevé à 3,24 €, en hausse de 14 % par rapport à 2021. Dans l'ensemble, Daimler Truck a atteint les objectifs fixés pour 2022 en matière de rentabilité et d'amélioration des marges, malgré les vents contraires dus aux goulets d'étranglement de la chaîne d'approvisionnement.</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span><strong>Une première année réussie en tant que société cotée en bourse</strong></span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>Au cours de sa première année en tant que société cotée en bourse, Daimler Truck a réalisé d'importants progrès stratégiques dans de nombreux domaines. Une série de nouveaux produits et services ont été introduits dans le cadre de l'ambition de devenir le leader du transport durable. Plusieurs nouveaux véhicules à zéro émission (ZEV) ont été lancés : le Freightliner eCascadia électrique a commencé à être produit en série en Amérique du Nord, le Mercedes-Benz eEconic en Allemagne. Lors du salon IAA Transportation 2022, le Mercedes-Benz eActros LongHaul électrique a remporté le prestigieux "2023 Truck Innovation Award". L'eActros LongHaul de série aura une autonomie d'environ 500 kilomètres avec une seule charge de batterie et pourra être rechargé à haute performance. Mitsubishi Fuso Truck and Bus Corporation (FUSO), filiale de Daimler Truck, a dévoilé le FUSO eCanter de nouvelle génération à batterie électrique au Japon et en Europe.</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>De nouveaux produits ont également été lancés pour répondre aux besoins des clients : la nouvelle génération de Setra TopClass et ComfortClass, le nouveau Mercedes-Benz Tourrider, un autocar de tourisme spécialement conçu pour le marché nord-américain, et le tout nouveau camion long-courrier Western Star 57X de Daimler Truck North America. Daimler Truck a également annoncé des programmes de restructuration pour Mercedes-Benz au Brésil et pour Daimler Buses, soulignant l'importance des mesures d'auto-assistance pour améliorer la rentabilité d'ici 2025. Daimler Truck a également annoncé des partenariats innovants, notamment avec le fabricant de machines de haute technologie Manz, ainsi que des coentreprises d'infrastructure dans les deux régions principales que sont l'Amérique du Nord et l'Europe pour les véhicules industriels à batterie électrique et à hydrogène. Les services financiers ont poursuivi leur montée en puissance : cette entité a lancé des opérations commerciales dans huit nouveaux pays et était actif au total sur 15 marchés à la fin de l'année. Daimler Truck a émis avec succès plusieurs obligations sur le marché des capitaux, soutenant ainsi la croissance des services financiers.</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>Martin Daum, Président du Conseil d'Administration de Daimler Truck, commente : "2022 a été une année très spéciale pour nous, une année difficile à bien des égards, mais surtout une première année réussie pour Daimler Truck en tant que société indépendante cotée en bourse. Nos bons résultats montrent que nous avons très bien géré notre environnement, qu'il s'agisse de l'impact de la guerre entre la Russie et l'Ukraine, des contraintes persistantes de la chaîne d'approvisionnement ou de l'inflation élevée. Nous avons réalisé des progrès considérables en vue de libérer notre potentiel de profit, et nous avons également franchi de nouvelles étapes importantes en ce qui concerne notre ambition de mener des transports durables et de lutter contre le changement climatique."</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>&nbsp;<strong>Dividende</strong></span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>Pour l'exercice 2022, le Directoire et le Conseil de surveillance de Daimler Truck Holding AG proposeront à l'Assemblée générale annuelle du 21 juin 2023 le versement d'un dividende de 1,30 € par action.</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>&nbsp;<strong>Perspectives du groupe pour</strong>&nbsp;<strong>2023</strong></span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>Malgré des conditions économiques toujours difficiles en 2023, des prix de l'énergie élevés et des tensions dans certaines chaînes d'approvisionnement, Daimler Truck s'attend à un développement robuste sur d'importants marchés de vente de véhicules industriels. Reflétant les deux grandes régions que sont l'Amérique du Nord et l'Europe, les prévisions du Groupe estiment que les marchés des poids lourds en Amérique du Nord et en Europe devraient se situer entre 280 000 et 320 000 unités. Daimler Truck prévoit des ventes de 510 000 à 530 000 unités en 2023.</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>Le Groupe s'attend à une augmentation significative de son chiffre d'affaires, compris entre 53 et 55 milliards d'euros pour l'activité industrielle et entre 55 et 57 milliards d'euros au niveau du Groupe. Daimler Truck s'attend également à une augmentation significative de son EBIT ajusté. Le ROS ajusté de l'activité industrielle devrait se situer entre 7,5 % et 9 %. Daimler Truck s'attend à ce que le flux de trésorerie disponible de l'activité industrielle soit plus élevé en 2023 par rapport à l'année précédente.</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>&nbsp;Jochen Goetz, Directeur Financier de Daimler Truck : " Avec un EBIT ajusté de 4,0 milliards d'euros, nous avons fait un grand pas en avant dans un environnement de marché difficile, avec des contraintes d'approvisionnement et de l'inflation, atteignant un niveau d'EBIT record pour le Groupe. Nous avons également été en mesure de poursuivre notre forte conversion de trésorerie. Nous souhaitons verser notre premier dividende et mettre en place une politique d'allocation de capital attrayante. Nous sommes sur la voie de la rentabilité de référence, mais il reste encore du chemin à parcourir, notamment en ce qui concerne les coûts, compte tenu des pressions inflationnistes. Nos perspectives montrent que nous poursuivrons nos mesures d'auto-assistance pour améliorer notre situation financière.</span></p><p><span><strong>Chiffres clés – Groupe et entités</strong></span></p><table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" width="0"><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span><strong>Key Figures - Group</strong></span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2021</strong></span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY&nbsp;</strong></span><br><span><strong>2021</strong></span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Unit Sales</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>155,072</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>130,932</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+18%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>520,291</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>455,445</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+14%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Revenue*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>14,783</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>11,345</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+30%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>50,945</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>39,764</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+28%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted EBIT*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,025</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>594</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+73%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>3,959</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>2,552</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+55%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted ROS (IB)**</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>7.0</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>4.7</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>7.7</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>6.1</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Free Cash Flow (IB)*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,836</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>907</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+102%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,746</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,556</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+12%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Incoming Orders</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>137,135</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>142,418</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>-4%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>522,837</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>589,982</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>-11%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Earnings per Share (EPS) in €</span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>3.24</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>2.85</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+14%</span></p></td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span><strong>Key Figures - Segments</strong></span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>Q4</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2021</strong></span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY</strong></span><br><span><strong>&nbsp;2022</strong></span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span><strong>FY&nbsp;</strong></span><br><span><strong>2021</strong></span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span><strong>+/-</strong></span></p></td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span><strong>Trucks North America</strong></span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Unit Sales</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>50,007</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>47,626</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+5%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>186,779</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>162,156</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+15%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Revenue*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>6,150</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>4,598</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+34%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>22,039</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>15,782</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+40%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted EBIT*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>731</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>248</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+195%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>2,379</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,452</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+64%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted ROS**</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>11.9</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>5.4</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>10.8</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>9.2</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span><strong>Mercedes-Benz</strong></span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Unit Sales</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>51,489</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>39,548</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+30%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>166,369</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>141,331</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+18%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Revenue*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>5,875</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>4,326</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+36%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>20,213</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>16,113</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+25%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted EBIT*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>302</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>235</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+29%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,629</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>770</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+112%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted ROS**</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>5.1</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>5.4</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>8.1</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>4.8</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span><strong>Trucks Asia</strong></span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Unit Sales</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>47,735</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>40,444</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+18%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>155,967</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>143,411</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+9%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Revenue*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,856</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,613</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+15%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>6,499</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>5,969</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+9%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted EBIT*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>67</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>111</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>-40%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>171</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>427</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>-60%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted ROS**</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>3.6</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>6.9</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>2.6</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>7.2</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span><strong>Daimler Buses</strong></span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Unit Sales</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>9,101</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>6,067</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+50%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>24,041</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>18,736</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+28%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Revenue*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,249</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,168</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+7%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>3,689</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>3,211</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+15%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted EBIT*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>46</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>-24</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>14</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>-77</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted ROS**</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>3.7</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>-2.1</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>0.4</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>-2.4</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span><strong>Financial Services</strong></span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>New Business</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>2,949</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,584</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+86%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>9,428</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>5,767</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+63%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Revenue*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>572</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>265</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+116%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,759</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>1,122</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>+57%</span></p></td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted EBIT*</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>26</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>72</span></p></td><td width="58"><p style="text-align:right;"><span>-64%</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>193</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>193</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>Adjusted Return on equity**</span></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>4.7</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>17.6</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>9.9</span></p></td><td width="67"><p style="text-align:right;"><span>12.4</span></p></td><td width="58">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>*in millions of €</span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td width="22">&nbsp;</td><td width="16">&nbsp;</td><td width="187"><span>**in percent</span></td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="67">&nbsp;</td><td width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr><tr><td style="vertical-align:bottom;" width="22">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="187">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="67">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="58">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="16">&nbsp;</td><td style="vertical-align:bottom;" width="25">&nbsp;</td></tr></table><p style="margin-left:0cm;"><span>Des informations et des documents supplémentaires (rapport annuel, y compris le rapport sur le développement durable, présentation au marché des capitaux, factbook, etc.), ainsi que des informations détaillées sur les cinq entités de reporting de Daimler Truck pour l'année 2022, sont disponibles en ligne dans la section des relations avec les investisseurs du site Web de Daimler Truck :</span></p><p style="margin-left:0cm;"><span>https://www.daimlertruck.com/en/investors/arc23-press</span></p><p><span>Daimler Truck Holding AG est cotée à l'indice boursier allemand DAX. Les actions de Daimler Truck Holding AG sont négociées sur le marché réglementé (Prime Standard) de la Bourse de Francfort sous le symbole DTG. Le numéro international d'identification des titres (ISIN) est DE000DTR0CK8, le numéro allemand d'identification des titres (WKN) DTR0CK.</span><br>&nbsp;</p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Mon, 13 Mar 2023 10:44:40 +0100</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/15313e68-83e5-4c6d-97a9-e6cefcf9f4b4/23dt043-023.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[23DT043_02 (3)]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[Daimler Truck Holding AG Headquarters   Daimler Truck Holding AG Headquarters ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Daimler Truck s’attend à de solides ventes pour 2022</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-sattend-a-de-solides-ventes-pour-2022/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-sattend-a-de-solides-ventes-pour-2022/</guid><pp:caseid>555132</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<p style="margin-left:36.0pt;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>Les ventes unitaires de Daimler Truck ont augmenté de 14,2 % en 2022 par rapport à 2021 pour atteindre 520&nbsp;291 unités (2021 : 455&nbsp;445 unités).</strong></span></p><p style="margin-left:36.0pt;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>Croissance des ventes dans tous les segments à l’échelle mondiale malgré les goulets d’atranglement dans la chaîne d’approvisionnement.</strong></span></p><p style="margin-left:36.0pt;"><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>Martin Daum, CEO de Daimler Truck Holding AG : "Nous avons conclu notre première année d’entreprise indépendante avec un résultat commercial solide et attendu qui souligne notre position sur le marché. Malgré la situation macroéconomique difficile en 2022, tous nos segments ont augmenté leurs ventes, camions comme bus. C’est un succès commun de toute l’équipe Daimler Truck.”</strong></span></p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span><strong>Leinfelden-Echterdingen</strong> – Daimler Truck a considérablement augmenté ses ventes unitaires en 2022. Avec 520 291 véhicules, pas moins de14,2&nbsp;% de camions et autobus supplémentaires ont été livrés par rapport à l’année précédente, malgré des goulets d’étranglement dans la disponibilité des composants.</span></p><p><span>Trucks North America a augmenté ses ventes de 15,2&nbsp;% pour atteindre 186 779 unités, en raison d’une forte demande de produits. Mercedes-Benz a également enregistré une forte croissance des ventes à 166 369 unités (+17,7&nbsp;%). Trucks Asia a augmenté ses ventes de 8,8&nbsp;% par rapport à l’année précédente à 155 967 unités. Daimler Buses enregistre un solide résultat commercial avec 24 041 unités (+28,3&nbsp;%).</span></p><p><span>Martin Daum, CEO de Daimler Truck Holding AG : "Nous avons conclu notre première année d’entreprise indépendante avec un résultat commercial solide et attendu qui souligne notre position sur le marché. Malgré la situation macroéconomique difficile en 2022, tous nos segments ont augmenté leurs ventes, camions comme bus. C’est un succès commu n de toute l’équipe Daimler Truck”.</span></p><p><span>Pour chaque segments et pour l’ensemble du groupe Daimler Truck, les ventes unitaires sont les suivantes :</span></p><table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0"><tr><td style="vertical-align:top;" width="154"><span><strong>Ventes</strong></span></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:center;"><span><strong>2022</strong></span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:center;"><span><strong>2021</strong></span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="108"><p style="text-align:center;"><span><strong>Différence</strong></span></p></td></tr><tr><td style="vertical-align:top;" width="154"><span>Trucks North America</span></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>186,779</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>162,156</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="108"><p style="text-align:right;"><span>+15.2 %</span></p></td></tr><tr><td style="vertical-align:top;" width="154"><span>Mercedes-Benz</span></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>166,369</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>141,331</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="108"><p style="text-align:right;"><span>+17.7 %</span></p></td></tr><tr><td style="vertical-align:top;" width="154"><span>Trucks Asia</span></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>155,967</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>143,411</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="108"><p style="text-align:right;"><span>+8.8 %</span></p></td></tr><tr><td style="vertical-align:top;" width="154"><span>Daimler Buses</span></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>24,041</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span>18,736</span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="108"><p style="text-align:right;"><span>+28.3 %</span></p></td></tr><tr><td style="vertical-align:top;" width="154"><span><strong>Daimler Truck Group</strong></span></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span><strong>520,291</strong></span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="105"><p style="text-align:right;"><span><strong>455,445</strong></span></p></td><td style="vertical-align:top;" width="108"><p style="text-align:right;"><span><strong>+14.2 %</strong></span></p></td></tr></table><p><span>Lors de sa conférence annuelle virtuelle sur les résultats prévue le 10&nbsp;mars prochain, Daimler Truck présentera en détail les chiffres clés financiers et non financiers de l’exercice 2022 au niveau du Groupe et de chaque segment et présentera ses prévisions pour l’exercice 2023 en cours.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Mon, 16 Jan 2023 08:00:22 +0100</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/23dt011-01.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[23DT011_01]]></pp:imageTitle></item><item>
                        <title>Assemblée générale annuelle : Daimler Truck réaffirme son leadership sur la voie du transport durable</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/blee-generale-annuelle--daimler-truck-reaffirme-son-leadership-sur-la-voie-du-transport-durable/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/blee-generale-annuelle--daimler-truck-reaffirme-son-leadership-sur-la-voie-du-transport-durable/</guid><pp:caseid>515439</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<p><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>Daimler&nbsp;Truck a organisé sa première assemblée générale annuelle en tant qu’entreprise indépendante cotée en Bourse</strong></span></p><p><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>Elle y a présenté une stratégie claire pour accroître sa rentabilité et façonner la transformation du secteur du transport</strong></span></p><p><span>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>Elle a également confirmé ses résultats financiers de&nbsp;2021 et les perspectives favorables pour le premier trimestre&nbsp;2022</strong></span></p>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span>Stuttgart&nbsp;–&nbsp;Lors de sa première assemblée générale annuelle, Daimler&nbsp;Truck&nbsp;Holding&nbsp;AG («&nbsp;Daimler&nbsp;Truck&nbsp;») a réaffirmé sa volonté d’occuper une position de leader dans le secteur du transport en se faisant la figure de proue de la transformation du secteur et en créant une valeur ajoutée durable pour ses clients, ses actionnaires et ses collaborateurs. Pour sa première année d’indépendance, malgré une incertitude externe majeure, l’entreprise poursuit sa stratégie de maximisation de ses bénéfices potentiels afin de favoriser l’évolution technologique vers une conduite sans émissions, plus sûre et automatisée. Daimler&nbsp;Truck met tout en œuvre pour faire du transport durable un succès et contribue ainsi de manière significative aux efforts conjoints de lutte contre le changement climatique à l’échelle mondiale.</span></p><p><span>Les fondateurs de l’entreprise ont jeté les bases de l’industrie moderne du transport avec leurs camions et leurs bus il 125&nbsp;ans. Aujourd’hui, avec environ 100&nbsp;000&nbsp;collaborateurs, Daimler&nbsp;Truck est l’un des plus grands constructeurs de véhicules utilitaires de portée internationale. L’entreprise entend dégager une marge opérationnelle d’au moins 10&nbsp;% grâce à son activité Industrie d’ici&nbsp;2025, en fonction du contexte économique. En tant qu’entreprise indépendante cotée en Bourse depuis décembre&nbsp;2021, Daimler&nbsp;Truck est en mesure de poursuivre sa stratégie pour un transport zéro émission de manière encore plus ciblée et agile. L’objectif est d’accélérer le développement de véhicules équipés de groupes motopropulseurs alimentés par batterie et pile à combustible&nbsp;–&nbsp;aussi bien par ses propres moyens que par le biais de partenariats stratégiques. Pour Daimler&nbsp;Truck, ces deux technologies (batteries et hydrogène) sont complémentaires et offrent aux clients des solutions de transport optimales en fonction de leur application et de leurs cas d’utilisation. Dès&nbsp;2030, les véhicules utilitaires sans émissions locales devraient représenter jusqu’à 60&nbsp;% des ventes de Daimler&nbsp;Truck. Et à partir de&nbsp;2039, l’entreprise souhaite vendre uniquement des véhicules neutres en CO<sub>2</sub> en Amérique du Nord, en Europe et au Japon.</span></p><p><span>«&nbsp;Daimler&nbsp;Truck est l’un des principaux constructeurs de véhicules utilitaires au monde. Avec sa stratégie d’innovation ambitieuse, l’équipe de direction entend continuer à façonner la transformation du secteur dans les années à venir. J’ai été très impressionné par la détermination et l’énergie avec lesquelles l’équipe internationale de Daimler&nbsp;Truck s’est lancée dans sa propre aventure entrepreneuriale&nbsp;», relate Joe&nbsp;Kaeser, Président du Conseil de surveillance, qui a participé à l’assemblée générale annuelle virtuelle. «&nbsp;Il s’agit désormais de maîtriser les défis opérationnels du présent sans perdre de vue les opportunités de création de valeur durable qui se présenteront dans le futur&nbsp;», poursuit Kaeser.</span></p><p><span>Martin Daum, Président du Conseil d’administration de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;: «&nbsp;Nous vivons une période de défis complexes et variés qui exigent beaucoup de nous tous&nbsp;: la pandémie de Covid-19, qui n’est pas encore terminée&nbsp;; la guerre en Ukraine avec ses graves conséquences&nbsp;; et surtout, le changement climatique, contre lequel nous devons lutter ensemble avec un dévouement total. Dans des moments comme ceux-ci, agir de manière responsable est plus important que jamais. Et prendre ses responsabilités a toujours fait partie de la culture de Daimler&nbsp;Truck, dans toutes nos équipes à travers le monde. C’est exactement ce que représente Daimler&nbsp;Truck. En tant qu’entreprise indépendante et cotée en Bourse, nos actions sont à la fois responsables et entrepreneuriales. Notre détermination est sans faille&nbsp;–&nbsp;et nous utiliserons cette énergie au profit de nos clients, de nos collaborateurs et de nos actionnaires.&nbsp;»</span></p><p><span>Lors de la première assemblée générale annuelle de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;Holding&nbsp;AG, les actionnaires ou leurs mandataires ont voté les points énumérés dans leur convocation et l’ordre du jour, tels que la ratification des actions des membres du Conseil d’administration et celle des actions des membres du Conseil de surveillance pour l’exercice&nbsp;2021, l’élection des actionnaires du Conseil de Surveillance, et le système de rémunération des membres du Conseil d’administration. En outre, une résolution a été adoptée concernant l’affectation du bénéfice distribuable.</span></p><p><span>Pour plus d’informations sur l’ordre du jour, consultez la page suivante&nbsp;: </span><a href="https://www.daimlertruck.com/agm-2022/"><span>Assemblée générale annuelle&nbsp;2022 (daimlertruck.com)</span></a><span>.</span></p><p><span><strong>Un exercice&nbsp;2021 positif</strong></span></p><p><span>En&nbsp;2021, Daimler&nbsp;Truck a maintenu le cap sur l’amélioration de sa rentabilité globale. Grâce à sa discipline rigoureuse en matière de coûts fixes, l’entreprise a atteint ses objectifs financiers pour&nbsp;2021 tout en livrant environ 455&nbsp;400&nbsp;camions et bus&nbsp;–&nbsp;soit une augmentation des ventes unitaires de 20&nbsp;% par rapport à la même période l’an dernier&nbsp;–&nbsp;malgré les importantes contraintes pesant sur la chaîne d’approvisionnement. Sans ces contraintes, Daimler&nbsp;Truck aurait été en mesure de livrer beaucoup plus de véhicules. En termes de chiffre d’affaires, l’entreprise a enregistré une augmentation de 10&nbsp;% par rapport à&nbsp;2020, pour atteindre environ 39,8&nbsp;milliards d’euros. L’EBIT (bénéfice avant intérêts et impôts) ajusté se chiffrait à 2,6&nbsp;milliards d’euros. Dans son activité Industrie, Daimler&nbsp;Truck a dégagé une marge opérationnelle ajustée de 6,1&nbsp;%. À la fin de l’année, l’entreprise disposait de liquidités solides de 6&nbsp;milliards d’euros.</span></p><p><span><strong>Un bon démarrage en&nbsp;2022</strong></span></p><p><span>En dépit des contraintes qui pèsent toujours sur la chaîne d’approvisionnement, Daimler&nbsp;Truck a su capitaliser sur les avancées positives de&nbsp;2021 et a commencé la nouvelle année avec une croissance des ventes unitaires, du chiffre d’affaires et de l’EBIT (ajusté). L’entreprise a été en mesure d’augmenter nettement les ventes unitaires du groupe en glissement annuel pour atteindre 109&nbsp;300&nbsp;unités au premier trimestre&nbsp;2022 (+8&nbsp;%). Le chiffre d’affaires du groupe a augmenté de 17&nbsp;% à 10,6&nbsp;milliards d’euros. Daimler Truck estime que l’environnement est favorable au maintien d’une demande forte. Avec près de 139&nbsp;000&nbsp;unités, l’entreprise affiche un «&nbsp;order intake&nbsp;» important pour le premier trimestre&nbsp;2022. Le carnet de commandes continue à augmenter pour atteindre un niveau record, illustrant ainsi la grande confiance des clients envers les produits de l’entreprise. L’EBIT ajusté a atteint 651&nbsp;millions d’euros, ce qui représente une hausse de 11&nbsp;%.</span></p><p><span><strong>Perspectives pour&nbsp;2022</strong></span></p><p><span>Selon Daimler&nbsp;Truck, les conditions macroéconomiques globales resteront comparativement favorables à la demande mondiale de véhicules utilitaires en&nbsp;2022. L’entreprise table sur la vente de 500&nbsp;000&nbsp;à 520&nbsp;000&nbsp;unités et sur un chiffre d’affaires de 48,0 à 50,0&nbsp;milliards d’euros au niveau du groupe. La demande en produits et services reste forte et on constate des signes d’amélioration lente dans la chaîne d’approvisionnement de l’entreprise. L’entreprise prévoit une hausse significative de son EBIT ajusté. Concernant la marge opérationnelle ajustée pour l’activité Industrie, Daimler&nbsp;Truck la maintiendra dans une fourchette de 7 à 9&nbsp;% compte tenu du contexte économique actuel. Comme indiqué dans son communiqué du premier trimestre, les perspectives de Daimler&nbsp;Truck couvrent tous les impacts actuellement connus de la guerre entre la Russie et l’Ukraine et des pénuries de semi-conducteurs. Cependant, elles peuvent évoluer en fonction de nouveaux développements dans cette guerre et de son impact sur l’économie mondiale.</span></p><p><span>Daimler&nbsp;Truck est une entreprise cotée à l’indice boursier allemand DAX depuis le 21&nbsp;mars&nbsp;2022. Les actions de Daimler Truck sont négociées sur le marché réglementé (Prime Standard) de la bourse de Francfort sous le symbole DTG. Elles portent le numéro international d’identification des valeurs mobilières (code ISN) DE000DTR0CK8 et le numéro allemand d’identification des valeurs mobilières (code WKN) DTR0CK.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Mercedes-Benz Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Thu, 23 Jun 2022 11:28:45 +0200</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/22dt095-008.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[22DT095_008]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[(v.l.n.r.) Dr. Thomas Laubert, Chief Legal &amp;amp; Compliance Officer Daimler Truck AG; Jochen Goetz, Mitglied des Vorstandes der Daimler Truck Holding AG, verantwortlich f&amp;uuml;r Finanzen und Controlling; Martin Daum, Vorsitzender des Vorstands der Daimler Truck Holding AG; Joe Kaeser, Aufsichtsratsvorsitzender der Daimler Truck Holding AG; Michael Brecht, Gesamtbetriebsratsvorsitzender der Daimler Truck AG und stellvertretender Aufsichtsratsvorsitzender der Daimler Truck Holding AG.   (from left to right) Dr. Thomas Laubert, Chief Legal &amp;amp; Compliance Officer Daimler Truck AG; Jochen Goetz, Member of the Board of Management of Daimler Truck Holding AG, responsible for Finance and Controlling; Martin Daum, Chairman of the Board of Management of Daimler Truck Holding AG; Joe Kaeser, Chairman of the Supervisory Board of Daimler Truck Holding AG; Michael Brecht, Chairman of the General Works Council, Daimler Truck AG and Vice Chairman of the Supervisory Board of Daimler Truck Holding AG. ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Daimler Truck publie son Rapport sur le développement durable 2021 : l’accent est mis sur une compréhension holistique de la durabilité en s’engageant à atteindre la neutralité carbone d’ici 2039</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-publie-son-rapport-sur-le-developpement-durable-2021--laccent-est-mis-sur-une-comprehension-holistique-de-la-durabilite-en-sengageant-a-atteindre-la-neutralite-carbone-dici-2039/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-publie-son-rapport-sur-le-developpement-durable-2021--laccent-est-mis-sur-une-comprehension-holistique-de-la-durabilite-en-sengageant-a-atteindre-la-neutralite-carbone-dici-2039/</guid><pp:caseid>513522</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<ul><li><span><strong>Daimler&nbsp;Truck présente son premier rapport sur le développement durable en tant qu’entreprise indépendante</strong></span></li><li><span><strong>Réalignement de sa stratégie commerciale durable sur la base de critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG)</strong></span></li><li><span><strong>Engagement clair en faveur de la décarbonisation du secteur des véhicules utilitaires&nbsp;: véhicules neutres en CO<sub>2</sub> et production neutre en CO<sub>2</sub> d’ici&nbsp;2039</strong></span></li><li><span><strong>Martin&nbsp;Daum, CEO de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;: « L’indépendance de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;AG nous offre une opportunité entrepreneuriale unique. Toutefois, cela s’accompagne aussi d’une lourde responsabilité vis-à-vis de nos collaborateurs, de l’environnement et de la société dans son ensemble. La plus grande responsabilité pour nous en tant qu’entreprise est de faire face au changement climatique. Nous sommes donc résolument engagés à respecter l’Accord de Paris sur le climat. Notre objectif déclaré, en tant que constructeur leader dans le domaine des véhicules utilitaires, est de commercialiser des solutions neutres en CO<sub>2</sub> pour le transport des biens et des personnes. »</strong></span></li></ul>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span>Stuttgart – Compréhension holistique de la durabilité, produits et production neutres en CO<sub>2</sub> d’ici&nbsp;2039, responsabilité vis-à-vis des collaborateurs et de la société, création d’obligations claires avec une gouvernance d’entreprise solide&nbsp;: ces mots-clés décrivent le réalignement de la stratégie commerciale durable de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;Holding&nbsp;AG. Dans son Rapport sur le développement durable&nbsp;2021, publié aujourd’hui, l’entreprise détaille ses accomplissements en matière de développement durable au cours de l’année écoulée. Il s’agit du premier rapport que Daimler&nbsp;Truck présente en tant qu’entreprise indépendante cotée en bourse.</span></p><p><span>Martin&nbsp;Daum, CEO de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;: « L’indépendance de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;AG nous offre une opportunité entrepreneuriale unique. Toutefois, cela s’accompagne aussi d’une lourde responsabilité vis-à-vis de nos collaborateurs, de l’environnement et de la société dans son ensemble. La plus grande responsabilité pour nous en tant qu’entreprise est de faire face au changement climatique. Nous sommes donc résolument engagés à respecter l’Accord de Paris sur le climat. Notre objectif déclaré, en tant que constructeur leader dans le domaine des véhicules utilitaires, est de commercialiser des solutions neutres en CO<sub>2</sub> pour le transport des biens et des personnes. »</span></p><p><span><strong>Accent sur l’environnement, les questions sociales et la gouvernance d’entreprise responsable</strong></span></p><p><span>Agir de manière responsable est (et a toujours été) un principe profondément enraciné chez Daimler&nbsp;Truck, et l’entreprise est résolument engagée en faveur du développement durable. Pour mettre en œuvre sa stratégie commerciale durable, l’entreprise s’appuie sur le cadre ESG et se concentre donc sur trois thématiques&nbsp;: l’« Environnement », le « Social » et la « Gouvernance ». Ces dernières années, le constructeur de véhicules utilitaires a lancé de nombreuses initiatives sous l’égide de Daimler&nbsp;AG, et a contribué à aborder ces questions par son travail et son engagement.</span></p><p><span>« Tout ce que le réalignement de notre stratégie commerciale durable implique n’est pas totalement nouveau pour nous. Nous avons déjà accompli beaucoup de choses en matière de durabilité&nbsp;: notre portefeuille de véhicules inclut des camions et des bus électriques dans toutes les régions géographiques&nbsp;–&nbsp;et notre offre sera très prochainement élargie. Fin&nbsp;2019, nous avons fait part de notre objectif de vendre exclusivement des véhicules neutres en CO<sub>2</sub> en Amérique du Nord, en Europe et au Japon à partir de&nbsp;2039. Nous travaillons également à rendre notre production mondiale neutre en CO<sub>2</sub> », poursuit Martin&nbsp;Daum.</span></p><p><span><strong>Faire face au changement climatique de manière responsable&nbsp;: une flotte de véhicules zéro émission d’ici&nbsp;2039</strong></span></p><p><span>Afin de contribuer à la décarbonisation du secteur des véhicules utilitaires, Daimler&nbsp;Truck poursuit l’objectif de créer un transport neutre en CO<sub>2</sub> d’ici&nbsp;2050. Pour cela, le Groupe entend vendre uniquement des véhicules neutres en CO<sub>2</sub> dans ses principales régions commerciales en Amérique du Nord, en Europe et au Japon à partir de&nbsp;2039. Sa « stratégie jumelée » met l’accent sur deux technologies complémentaires pour l’alimentation électrique de ses groupes motopropulseurs&nbsp;: les batteries et les piles à combustible à hydrogène.</span></p><p><span>Le portefeuille de véhicules de Daimler&nbsp;Truck dans les principales régions commerciales de l’UE&nbsp;30 (Union européenne, Royaume-Uni, Suisse et Norvège), des États-Unis et du Japon comprend déjà des véhicules de série à batterie électrique&nbsp;: le bus urbain Mercedes-Benz eCitaro 100&nbsp;% électrique est produit en série depuis&nbsp;2018 ; le Mercedes-Benz eActros 100&nbsp;% électrique a été présenté pour la toute première fois en&nbsp;2021 ; le FUSO eCanter est commercialisé depuis&nbsp;2017 ; et la production en série du Freightliner eCascadia et du Freightliner&nbsp;eM2, deux véhicules à batterie électrique, est sur le point d’être lancée aux États-Unis. D’autres véhicules tels que le Mercedes-Benz Gen H2 Truck à hydrogène sont actuellement testés en tant que prototypes.</span></p><p><span><strong>Production neutre en CO<sub>2</sub> d’ici&nbsp;2039 sur tous les sites</strong></span></p><p><span>Daimler&nbsp;Truck&nbsp;AG poursuit également l’objectif d’une production neutre en CO<sub>2</sub> d’ici&nbsp;2039 sur tous ses sites et dans toutes ses divisions commerciales du monde entier. Que ce soit en achetant de l’électricité verte ou en augmentant sa propre production d’énergie à partir de sources renouvelables, l’idée est de réduire - ou, dans la mesure du possible, d’éliminer totalement - les émissions de gaz à effet de serre causées par la production de véhicules et l’approvisionnement énergétique des usines.</span></p><p><span>Ici aussi, les premiers jalons ont déjà été posés. Courant&nbsp;2022, toutes les usines européennes présenteront un bilan neutre en CO<sub>2</sub> et s’approvisionneront en électricité grâce aux énergies renouvelables. D’ici&nbsp;2025, tous les sites de production de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;North&nbsp;America (DTNA) suivront en matière de neutralité carbone. L’usine de camions de Portland, quant à elle, présente un bilan neutre en CO<sub>2</sub> depuis&nbsp;2020 et utilise de l’électricité verte.</span></p><p><span>En outre, Daimler&nbsp;Truck a mis en œuvre un plan de transformation vers la neutralité carbone tout au long de sa chaîne de valeur, qui, par exemple, exige des fournisseurs qu’ils possèdent un système de gestion environnementale certifié.</span></p><p><span><strong>Une lourde responsabilité vis-à-vis de la sécurité routière, des droits de l’homme et des collaborateurs de l’entreprise</strong></span></p><p><span><strong>&nbsp;</strong>La responsabilité sociale et sociétale est également une grande priorité pour Daimler&nbsp;Truck. Afin de garantir le respect des droits de l’homme tout au long de sa chaîne d’approvisionnement, le Groupe s’engage, entre autres, à respecter les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme, et participe au Pacte mondial des Nations Unies. Grâce au développement continu des systèmes de sécurité et d’assistance ainsi que de la conduite automatisée, Daimler&nbsp;Truck fait un pas de plus vers une conduite sans accident, avec l’objectif d’atteindre le « zéro accident ». Daimler&nbsp;Truck assume sa responsabilité sociale en tant qu’employeur à travers une formation responsable, la promotion de la santé, de la sécurité et du bien-être (« Vision ZERO »), et la promotion de la diversité, de l’égalité et de l’inclusion au travail.</span></p><p><span><strong>La durabilité fermement ancrée dans la gouvernance de l’entreprise</strong></span></p><p><span>Afin de souligner sa responsabilité envers l’environnement et la société, Daimler&nbsp;Truck avait mis en place une gouvernance d’entreprise tournée vers l’avenir avant même la scission de Daimler&nbsp;AG. L’entreprise s’appuie donc sur les bases solides posées lorsqu’elle faisait partie de l’ancien groupe Daimler. Par exemple, un système complet de gestion de la conformité est utilisé pour contrôler les opportunités et les risques du Groupe dans le monde entier, notamment en matière de développement durable. Le nouvel organe central de gestion et de décision pour toutes les questions relatives au développement durable (Corporate Sustainability Board) agit au même niveau que les conseils d’administration de Daimler&nbsp;Truck et de Daimler&nbsp;Truck&nbsp;AG.</span></p><p><span><strong>Rapport sur le développement durable disponible sous forme de document PDF</strong></span></p><p><span>Le rapport complet est disponible </span><a href="https://www.daimlertruck.com/documents/sustainability/sonstiges/daimler-truck-sustainability-report-2021.pdf"><span>ici</span></a><span> sous la forme d’un fichier PDF navigable et sur le site média Daimler&nbsp;Truck.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Thu, 09 Jun 2022 12:50:53 +0200</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/22dt091-004.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[22DT091_004]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[Daimler Truck legt ersten Nachhaltigkeitsbericht als eigenst&amp;auml;ndiges Unternehmen vor   Daimler Truck presents first sustainability report as an independent company ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Daimler Truck Financial Services coopère avec Marsh pour proposer des services de conseil en assurances à sa clientèle camions et bus</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-financial-services-coopere-avec-marsh-pour-proposer-des-services-de-conseil-en-assurances-a-sa-clientele-camions-et-bus/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-financial-services-coopere-avec-marsh-pour-proposer-des-services-de-conseil-en-assurances-a-sa-clientele-camions-et-bus/</guid><pp:caseid>508026</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<ul><li><span><strong>Daimler Truck Financial Services a conclu un accord de coopération avec le courtier en assurances Marsh, actif au niveau mondial</strong></span></li><li><span><strong>La collaboration porte sur la consultance en assurances pour la couverture des véhicules, la protection garantie des biens, les marchandises en transit, la responsabilité d’entreprise et l’assurance conducteur</strong></span></li><li><span><strong>L’offre d’assurance est planifiée pour la plupart des pays européens, avec dans un premier temps la Pologne, les Pays-Bas, l’Espagne, l’Allemagne et la France</strong></span></li></ul>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span>Leinfelden-Echterdingen/Allemagne. La clientèle camions et bus de Daimler Truck Financial Services aura bientôt accès à des services commerciaux de conseil en assurances grâce à un nouvel accord de coopération conclu aujourd’hui avec Marsh, le premier courtier en assurances et conseiller en gestion des risques au monde.</span></p><p><span>La nouvelle offre de services inclut pour les clients de Daimler Truck Financial Services une réévaluation et un réalignement complets. Afin d’optimiser leur couverture globale, les clients bénéficieront de polices d’assurance couvrant les véhicules, la protection garantie des biens, les marchandises en transit, la responsabilité d’entreprise et l’assurance conducteur.</span></p><p><span>Stephan Unger, Membre du Directoire de Daimler Truck Group et CEO de Daimler Truck Financial Services : «&nbsp;En élargissant le spectre de nos services d’assurance et de conseil avec Marsh, nous permettons à nos clients et à nos distributeurs de se concentrer sur leur cœur d’activité et d’optimiser le coût total de possession des véhicules par le biais du contrôle de leurs besoins en matière de risque et d’assurance.&nbsp;»</span></p><p><span>«&nbsp;Afin de limiter les coûts opérationnels, les petites et moyennes entreprises de transport limitent souvent leur couverture à l’assurance minimale obligatoire, ce qui peut les exposer fortement en cas de sinistre majeur&nbsp;», explique Phil Hobson, Affinity Leader – Marsh International. «&nbsp;En conseillant les clients de Daimler Truck Financial Services sur leur programme d’assurances, nous pouvons les aider à bénéficier d’une couverture efficace et abordable, qui leur garantit aussi la sérénité.&nbsp;»</span></p><p><span>Ces nouveaux services d’assurance seront dans un premier temps déployés en Pologne, aux Pays-Bas, en Espagne, en Allemagne et en France. Le planning prévoit un déploiement rapide dans d’autres pays d’Europe.</span></p><p><span>Daimler Truck Financial Services est actif aujourd’hui dans les pays suivants&nbsp;: Argentine, Australie, Belgique, Brésil, Canada, Italie, Pays-Bas, Japon, Mexique, Afrique du Sud et États-Unis. Fin 2022, le portefeuille de contrats de leasing, de financement et d’assurance devrait s’élever à quelque 21 milliards d’euros.&nbsp;Daimler Truck Financial Services fait partie de Daimler Truck Group.mler Truck Group.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Daimler Trucks,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Mon, 30 May 2022 09:00:00 +0200</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/22dt084.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[22DT084]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[DTFS CEO Stephan Unger bei der Vertragsunterzeichnung   DTFS CEO Stephan Unger at the contract signing ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Coopération dans la technologie de batterie : Daimler Truck acquiert des parts dans le producteur allemand d’équipements de haute technologie Manz – les deux entreprises concluent un partenariat strat</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/cooperation-dans-la-technologie-de-batterie--daimler-truck-acquiert-des-parts-dans-le-producteur-allemand-dequipements-de-haute-technologie-manz--les-deux-entreprises-concluent-un-partenariat-strategique/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/cooperation-dans-la-technologie-de-batterie--daimler-truck-acquiert-des-parts-dans-le-producteur-allemand-dequipements-de-haute-technologie-manz--les-deux-entreprises-concluent-un-partenariat-strategique/</guid><pp:caseid>507541</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<ul><li><span><strong>Dans le cadre d’une augmentation de capital, Daimler Truck AG acquiert une participation de quelque 10 pour cent dans le producteur allemand d’équipements de haute technologie Manz AG, dont le siège se situe à Reutlingen.</strong></span></li><li><span><strong>Manz fournira des équipements essentiels pour la ligne pilote de production de batteries et devient un partenaire stratégique de Daimler Truck.</strong></span></li><li><span><strong>Le « InnoLab Battery » de l’usine Mercedes-Benz de Mannheim&nbsp;: l’accord de coopération avec Manz inclut la construction d’une ligne pilote pour les cellules de batterie et l’assemblage des batteries.</strong></span></li><li><span><strong>Le site de Mannheim est le centre de compétence de Daimler Truck pour les technologies de batterie au sein du réseau technologique des usines de composants – l’usine fournit déjà les systèmes de batterie pour les eActros à Wörth.</strong></span></li><li><span><strong>Ce partenariat pose les jalons de possibles futurs autres projets dans le domaine des technologies de batterie pour les camions et les bus.</strong></span></li><li><span><strong>Dr. Andreas Gorbach&nbsp;: « Le partenariat conclu entre Daimler Truck et Manz constitue un pilier majeur de notre stratégie en matière de batteries. Nous avons l’ambition d’être le leader de l’innovation dans l’industrie des véhicules utilitaires. À cette fin, il est fondamental de disposer de cellules de batterie répondant aux exigences extrêmement spécifiques des camions et des bus.&nbsp;».</strong></span></li><li><span><strong>Yaris Pürsün&nbsp;: « Nos InnoLabs travaillent sur le développement des systèmes de propulsion du futur&nbsp;: depuis le prototypage jusqu’aux préparatifs en vue d’une possible production en série. Avec ce partenariat, nous créerons des cadres de référence pour la production de technologies de propulsion électrique à batterie en Europe. Notre objectif est d’être les pionniers de l’industrie des véhicules utilitaires et d’offrir à notre clientèle des solutions différenciées sur le plan concurrentiel.&nbsp;».</strong></span></li></ul>]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span>Stuttgart/Reutlingen – Daimler Truck AG va devenir un détenteur d’actions de référence dans l’entreprise allemande d’ingénierie de haute technologie Manz AG (</span><a href="https://www.manz.com"><span>https://www.manz.com</span></a><span>) par l’entremise d’une augmentation de capital de quelque 10 pour cent, sous réserve de l’approbation des autorités antitrust compétentes. Par ailleurs, dans un premier temps, les deux entreprises ont conclu un accord de coopération portant sur un partenariat stratégique afin de mettre en place une ligne pilote dédiée à la production de cellules de batterie lithium-ion et à l’assemblage des batteries sur le site de Daimler Truck à Mannheim. Dans le cadre de ce partenariat, les deux entreprises associeront leur expertise et développeront de nouveaux projets pour leur avenir commun. L’ambition est de développer une technologie de batterie innovante ainsi que des processus de production conjoints pour les camions et bus.</span></p><p><span>Manz AG est un producteur d’équipements de haute technologie actif au niveau mondial, particulièrement dans le domaine de l’industrie automobile et de l’électromobilité. L’entreprise, basée à Reutlingen, a plus de dix ans d’expérience en matière de procédés et de produits en ingénierie industrielle pour la production des cellules et des batteries. Avec cet investissement, Daimler Truck enregistre une avancée stratégique majeure en vue de la neutralité carbone du transport et de la transition des systèmes de propulsion conventionnels vers les technologies de propulsion de substitution.</span></p><p><span>Dr. Andreas Gorbach, Membre du Directoire de Daimler Truck Holding AG et, dans le cadre de cette fonction, en charge de la Truck Technology&nbsp;: « Le partenariat conclu entre Daimler Truck et Manz constitue un pilier majeur de notre stratégie en matière de batteries. Nous avons l’ambition d’être le leader de l’innovation dans l’industrie des véhicules utilitaires. À cette fin, il est fondamental de disposer de cellules de batterie répondant aux exigences extrêmement spécifiques des camions et des bus. La condition préalable est l’intégration très étroite du développement des produits et des processus de production. Avec Manz, nous allons nous atteler à remplir cette condition – notre ligne pilote pour la production de cellules de batterie au sein de l’usine Mercedes-Benz de Mannheim est une étape clé dans cette direction. »</span></p><p><span>L’usine Mercedes-Benz de Mannheim est le centre de compétence de Daimler Truck pour les technologies de batterie et les systèmes haute tension. L’usine de Mannheim fournit déjà à l’usine Mercedes-Benz de Wörth les batteries pour la production en série des eActros 100&nbsp;% électriques.</span></p><p><span>Au sein du « InnoLab Battery » de Mannheim, les équipes en charge du développement et de la production travaillent en étroite collaboration pour imaginer des solutions innovantes sur le marché des camions et bus. Dans le futur, les propres cellules de batterie lithium-ion de l’entreprise seront développées sur ce site, produites sur une ligne pilote et assemblées pour constituer des systèmes de batterie complets. Plus de 60 nouveaux systèmes et machines seront mis en place dans les mois à venir au sein de cet InnoLab couvrant une superficie de quelque 10 000&nbsp;m<sup>2</sup>. Fin&nbsp;2024, les résultats des recherches seront intégrés au développement de la plateforme électrique à batterie de Daimler Truck. Cet « InnoLab Battery » jette ainsi les bases des futures compétences en matière de technologie de batterie propriétaire au sein de Daimler Truck, développant les connaissances en vue de la production de cellules de batterie lithium-ion et leur application spécifique aux véhicules utilitaires. Les conclusions de ce laboratoire constitueront aussi la base de futures décisions quant à l’intensité d’implication dans la production de nos propres systèmes de batterie.</span><br>&nbsp;</p><p><span>Yaris Pürsün, Head of Global Powersystems Operation Daimler Truck : «&nbsp;Nos InnoLabs travaillent sur le développement des systèmes de propulsion du futur&nbsp;: depuis le prototypage jusqu’aux préparatifs en vue d’une possible production en série. Avec ce partenariat, nous créerons des cadres de référence pour la production de technologies de propulsion électrique à batterie en Europe. Notre objectif est d’être les pionniers de l’industrie des véhicules utilitaires et d’offrir à notre clientèle des solutions différenciées sur le plan concurrentiel.&nbsp;»</span></p><p><span>Martin Drasch, CEO de Manz AG&nbsp;: « La coopération stratégique conclue avec Daimler Truck, l’un des plus grands constructeurs mondiaux de véhicules utilitaires, illustre notre statut de moteur d’innovation et de leader technologique dans le domaine de la production des batteries lithium-ion. Manz a des décennies d’expérience en matière de développement des produits et processus dans le secteur de la batterie, mais aussi une expertise attestée dans la réalisation de projets à grande échelle. Grâce à nos concepts et solutions de fabrication innovants pour la production de batteries lithium-ion, nous sommes le partenaire idéal pour jouer un rôle actif dans le développement de la stratégie d’électrification de Daimler Truck. »</span></p><p><span><strong>À propos des InnoLabs</strong></span></p><p><span>Les InnoLabs s’inscrivent dans le cadre des objectifs futurs définis l’an dernier pour les usines de composants allemandes de Daimler Truck et posent les jalons de la création d’un réseau de production et de technologie pour les éléments des groupes propulseurs électriques et des systèmes de batterie. Un deuxième InnoLab est en cours de création sur les sites de Kassel et Gaggenau. Ce laboratoire se concentrera sur les groupes propulseurs électriques, dont les composants essentiels sont le moteur électrique, l’onduleur, la transmission et le système d’essieu.</span></p><p><span><strong>À propos du site de Mannheim</strong></span></p><p><span>L’usine actuelle de Mercedes-Benz à Mannheim a été fondée en 1908. Plus de 4 600 travailleurs produisent sur ce site des moteurs et des composants associés destinés aux véhicules utilitaires. Ce site est aussi le centre de compétence de Daimler Truck pour les technologies de batterie et les systèmes haute tension, apportant une contribution majeure à la production en série de la gamme de produits électrifiés. La fonderie de cette usine est l’un des plus grands producteurs au monde de fonte à destination des véhicules. Par ailleurs, l’usine de Mannheim assure le reconditionnement de moteurs dédiés aux véhicules utilitaires et aux voitures particulières. Mannheim est aussi le site de production de la vaste famille des bus urbains Mercedes-Benz Citaro. Depuis 2018, ce modèle est aussi proposé en variante 100&nbsp;% électrique eCitaro, qui est produite sur les mêmes lignes que le Citaro à moteur thermique, un modèle largement éprouvé. Quelque 3 500 travailleurs sont en charge de la production des bus sur le site de Mannheim. La formation et le soutien des jeunes talents sont également essentiels pour le site de Mannheim&nbsp;: depuis plus de 100 ans, de jeunes travailleurs y sont formés. Au total, plus de 11 000 jeunes travailleurs ont effectué leur formation sur ce site.</span></p><p><span><strong>À propos de Manz AG</strong></span></p><p><span>Manz AG est une entreprise d’ingénierie de haute technologie active au niveau mondial. Spécialisé dans l’industrie automobile et l’électromobilité, la production de batteries, l’électronique, l’énergie ainsi que la technologie médicale, Manz développe et produit des solutions de production innovantes et efficientes&nbsp;: depuis les machines uniques sur mesure pour la production en laboratoire ou pilote, et la production en petite série, jusqu’aux modules et systèmes standardisés, en passant par les lignes clé en main pour la production de masse. Sur le plan technologique, les équipements de production de Manz reposent sur de nombreuses années d’expérience dans les domaines de l’automatisation, du traitement par laser, des systèmes de contrôle et de la chimie par voie humide. Comptant actuellement quelque 1 400 collaborateurs, le groupe Manz dispose de sites de développement et de production en Allemagne, en Slovaquie, en Hongrie, en Italie, en Chine et à Taiwan. Des filiales commerciales et de services existent aussi aux États-Unis et en Inde. Manz AG a été fondé en 1987 et est coté à la Bourse de Francfort depuis 2006. Au cours de l’année fiscale&nbsp;2021, le groupe Manz a généré un chiffre d’affaires de quelque 227 millions d’euros.</span></p>]]></description><category><![CDATA[Mercedes-Benz Trucks,Daimler Trucks,lecteures alternatifs,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Tue, 24 May 2022 15:47:29 +0200</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/22dt078-001.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[22DT078_001]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[V.l.n.r.: Yaris P&amp;uuml;rs&amp;uuml;n, Leiter der globalen Produktion von Antriebskomponenten f&amp;uuml;r Daimler Truck, Martin Drasch, CEO Manz AG   From left to right: Yaris P&amp;uuml;rs&amp;uuml;n, Head of Global Powersystems Operation Daimler Truck, Martin Drasch, CEO Manz AG ]]></pp:imageDescription></item><item>
                        <title>Daimler Truck prévoit une cotation en bourse le 10 décembre, exploitant pleinement son potentiel</title>
                        <link>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-prevoit-une-cotation-en-bourse-le-10-decembre-exploitant-pleinement-son-potentiel/</link>
                        <guid>https://media.be.daimlertruck.com/fr/daimler-truck-prevoit-une-cotation-en-bourse-le-10-decembre-exploitant-pleinement-son-potentiel/</guid><pp:caseid>482725</pp:caseid><pp:summary><![CDATA[<ul>
<li><strong><span><span><span>Daimler Truck organise le Capital Market Day pour les investisseurs et analystes, affichant ainsi l&rsquo;ambition d&rsquo;accro&icirc;tre ses performances et d&rsquo;am&eacute;liorer la rentabilit&eacute; de chaque segment.</span></span></span></strong></li>
<li><strong><span><span><span>L&rsquo;entreprise table sur un objectif de marge b&eacute;n&eacute;ficiaire &agrave; deux chiffres (marge op&eacute;rationnelle ajust&eacute;e d&eacute;gag&eacute;e par l&rsquo;activit&eacute; Industrie) d&rsquo;ici 2025 si les conditions de march&eacute; sont favorables.</span></span></span></strong></li>
<li><strong><span><span><span>L&rsquo;am&eacute;lioration de la rentabilit&eacute; est d&eacute;j&agrave; en cours&nbsp;: l&rsquo;entreprise pr&eacute;voit une marge op&eacute;rationnelle ajust&eacute;e (activit&eacute; Industrie) de 6&nbsp;% &agrave; 8&nbsp;% en 2021 malgr&eacute; les p&eacute;nuries de semi-conducteurs, et table sur une am&eacute;lioration de la rentabilit&eacute; pour 2022.</span></span></span></strong></li>
<li><strong><span><span><span>Un bilan solide, une notation financi&egrave;re &laquo;&thinsp;investment grade&thinsp;&raquo; &eacute;lev&eacute;e et une discipline rigoureuse en mati&egrave;re de CAPEX et de R&D viennent soutenir l&rsquo;engagement &agrave; produire des liquidit&eacute;s.</span></span></span></strong></li>
<li><strong><span><span><span>Une politique de retour aux actionnaires favorable avec un ratio de distribution de 40&nbsp;%.</span></span></span></strong></li>
<li><strong><span><span><span>La pr&eacute;paration pour la cotation en bourse du 10&nbsp;d&eacute;cembre&thinsp;; int&eacute;gration &agrave; l&rsquo;indice DAX attendue au T1 2022.</span></span></span></strong></li>
</ul>
]]></pp:summary><description><![CDATA[<p><span><span><span>Stuttgart &ndash; En amont de la cotation en bourse pr&eacute;vue en d&eacute;cembre&nbsp;2021, Daimler Truck organise le Capital Market Day, affichant ainsi l&rsquo;ambition d&rsquo;am&eacute;liorer la rentabilit&eacute; de chaque segment et sa discipline financi&egrave;re cibl&eacute;e. En outre, le conseil d&rsquo;administration de Daimler Truck, pr&eacute;sid&eacute; par le CEO Martin Daum, pr&eacute;sente ses nouveaux objectifs strat&eacute;giques et technologiques.</span></span></span></p><p><span><span><span>Daimler Truck poursuit les &eacute;tapes vers la cotation en bourse pr&eacute;vue le 10&nbsp;d&eacute;cembre. Le premier constructeur automobile mondial, de port&eacute;e internationale, a affich&eacute; ses ambitions financi&egrave;res d&rsquo;optimisation des performances et de rentabilit&eacute; de chaque segment. Daimler Truck se focalise rigoureusement sur l&rsquo;am&eacute;lioration de sa rentabilit&eacute;. Sur la base de ses capacit&eacute;s d&eacute;montr&eacute;es &agrave; la production de liquidit&eacute;s et de son bilan solide, le groupe s&rsquo;est vu octroyer des notations financi&egrave;res &laquo;&thinsp;investment grade&thinsp;&raquo; &eacute;lev&eacute;es. &Agrave; la suite de l&rsquo;assembl&eacute;e g&eacute;n&eacute;rale tr&egrave;s largement favorable, l&rsquo;entreprise pr&eacute;voit son entr&eacute;e en bourse &agrave; la bourse de Francfort le 10&nbsp;d&eacute;cembre. Ensuite, Daimler Truck pr&eacute;voit d&rsquo;int&eacute;grer l&rsquo;indice DAX &ndash; le groupe des entreprises cot&eacute;es les plus rentables d&rsquo;Allemagne &ndash; au premier trimestre&nbsp;2022.</span></span></span></p><p><span><span><span>&laquo;&thinsp;Notre ambition pour Daimler Truck est claire&nbsp;: <span>nous sommes d&eacute;termin&eacute;s &agrave; atteindre une rentabilit&eacute; plus &eacute;lev&eacute;e et &agrave; gagner la course aux &eacute;missions z&eacute;ro. Nous avons h&acirc;te de faire &eacute;voluer davantage notre entreprise.</span> En amont de l&rsquo;introduction en bourse pr&eacute;vue, nous sommes pr&ecirc;ts pour l&rsquo;ind&eacute;pendance et l&rsquo;exploitation de notre plein potentiel.&thinsp;&raquo;, a indiqu&eacute; Martin Daum, CEO de Daimler Truck AG.</span></span></span></p><p><span><span><span><strong>Daimler Truck d&eacute;taille les ambitions financi&egrave;res de chaque segment</strong></span></span></span></p><p><span><span><span>Au cours du Capital Markets Day, Jochen Goetz, CFO de Daimler Truck, a r&eacute;it&eacute;r&eacute; la volont&eacute; du groupe d&rsquo;accro&icirc;tre sa rentabilit&eacute; et de cr&eacute;er de la valeur pour les actionnaires. Daimler Truck a pour ambition d&rsquo;atteindre une marge op&eacute;rationnelle ajust&eacute;e (d&eacute;gag&eacute;e par l&rsquo;activit&eacute; Industrie) sup&eacute;rieure &agrave; 10&nbsp;% d&rsquo;ici 2025, si les conditions de march&eacute; sont favorables. Sur la base de son approche de &laquo;&thinsp;la performance de chaque segment&thinsp;&raquo;, la haute direction de Daimler Truck a annonc&eacute; aujourd&rsquo;hui ses ambitions de marge b&eacute;n&eacute;ficiaire pour chacun de ses segments, refl&eacute;tant des conditions macro&eacute;conomiques diff&eacute;rentes. Dans son sc&eacute;nario de 2025 bas&eacute; sur des conditions de march&eacute; favorables, Daimler Trucks North America (DTNA) table sur un objectif de marge op&eacute;rationnelle ajust&eacute;e de 12&nbsp;%, et de 10&nbsp;% pour Mercedes-Benz, tandis que Truck Asia (TA) fixe un objectif de marge op&eacute;rationnelle ajust&eacute;e de 9&nbsp;% et Daimler Buses de 7,5&nbsp;%. Gr&acirc;ce &agrave; la nouvelle activit&eacute; de services financiers de Daimler Truck, l&rsquo;entreprise vise un rendement de fonds propres ajust&eacute; de 14&nbsp;%. L&rsquo;entreprise d&eacute;ploie des efforts pour am&eacute;liorer sa r&eacute;silience, en abaissant consid&eacute;rablement son propre seuil de rentabilit&eacute;, afin d&rsquo;&ecirc;tre en mesure d&rsquo;atteindre une marge op&eacute;rationnelle de 6 &agrave; 7&nbsp;% pour l&rsquo;activit&eacute; Industrie en 2025, m&ecirc;me si les conditions de march&eacute; sont d&eacute;favorables.</span></span></span></p><p><span><span><span>Daimler Truck se focalise sur le r&eacute;tablissement de la rentabilit&eacute;, qui est d&eacute;j&agrave; en cours. Par cons&eacute;quent, la marge op&eacute;rationnelle ajust&eacute;e pour 2021 devrait se situer entre 6 et 8&nbsp;%, malgr&eacute; les p&eacute;nuries de semi-conducteurs et la hausse du prix des mati&egrave;res premi&egrave;res. Lors du Capital Markets Day, l&rsquo;entreprise a &eacute;galement annonc&eacute; qu&rsquo;en raison de sa progression, Daimler Truck entendait atteindre son objectif de r&eacute;duction des co&ucirc;ts fixes de 15&nbsp;% par rapport &agrave; 2019 d&egrave;s 2023, soit deux ans plus t&ocirc;t que ce qui avait &eacute;t&eacute; annonc&eacute; en mai &agrave; l&rsquo;occasion du Strategy Day. Daimler Truck table sur une marge op&eacute;rationnelle ajust&eacute;e d&eacute;gag&eacute;e de l&rsquo;activit&eacute; Industrie de 7&nbsp;% &agrave; 9&nbsp;% en 2022.</span></span></span></p><p><span><span><span>Jochen Goetz&nbsp;: &laquo;&thinsp;En faisant preuve d&rsquo;une discipline rigoureuse quant aux d&eacute;penses de capitaux, en optimisant notre allocation en capital et en am&eacute;liorant notre rentabilit&eacute;, nous entendons continuer &agrave; g&eacute;n&eacute;rer de solides flux de tr&eacute;sorerie. Ce qui constituera une base solide pour des investissements dans de nouvelles technologies et pour le renforcement de notre bilan. Parall&egrave;lement, nous visons une politique de ratio de distribution de 40&nbsp;%.&thinsp;&raquo;</span></span></span></p><p><span><span><span><strong>Nouveaux partenariats en mati&egrave;re de technologie et d&eacute;veloppement durable</strong></span></span></span></p><p><span><span><span>Andreas Gorbach, CTO et directeur de Truck Technology Group, a clarifi&eacute; la strat&eacute;gie technologique de Daimler Truck, qui repose sur trois piliers. Premi&egrave;rement, les investissements dans des mod&egrave;les &eacute;quip&eacute;s d&rsquo;un moteur &agrave; combustion classique (MCI) du groupe &laquo;&thinsp;propulseur&thinsp;&raquo; seront encore revus &agrave; la baisse. En plus du partenariat efficace avec Cummins pour les engins de poids moyen, Daimler Truck Group recherche &eacute;galement des partenariats pour les engins de poids lourd en vue de partager les investissements n&eacute;cessaires &agrave; la mise en &oelig;uvre des prochaines r&eacute;glementations en mati&egrave;re d&rsquo;&eacute;missions. Ensuite, la plupart des d&eacute;penses R&D seront r&eacute;orient&eacute;es vers les technologies des v&eacute;hicules &agrave; &eacute;mission nulle d&rsquo;ici 2025. L&rsquo;entreprise se focalise sur les v&eacute;hicules &eacute;lectriques &agrave; batterie et les v&eacute;hicules &eacute;lectriques &agrave; piles &agrave; combustible &agrave; l&rsquo;hydrog&egrave;ne. Pour ce qui est de l&rsquo;ambition de mettre en place un r&eacute;seau de 150&nbsp;stations de ravitaillement en hydrog&egrave;ne et de 5&thinsp;000&nbsp;poids lourds &agrave; hydrog&egrave;ne d&rsquo;ici 2030, en plus de la collaboration annonc&eacute;e r&eacute;cemment avec Shell, Daimler Truck a fait part de deux partenariats suppl&eacute;mentaires. L&rsquo;un avec BP&nbsp;: Daimler Truck d&eacute;ploie des efforts en vue d&rsquo;acc&eacute;l&eacute;rer le d&eacute;veloppement des infrastructures hydrog&egrave;ne au Royaume-Uni. Et l&rsquo;autre avec Total Energies&nbsp;: l&rsquo;entreprise vise &eacute;galement &agrave; optimiser l&rsquo;infrastructure hydrog&egrave;ne sur les principaux march&eacute;s du transport de France et du Benelux. Troisi&egrave;mement, Daimler Truck entend pousser le d&eacute;veloppement de logiciels lors de la prochaine &eacute;volution de l&rsquo;architecture m&eacute;catronique ainsi qu&rsquo;un syst&egrave;me d&rsquo;exploitation d&eacute;di&eacute; aux camions.</span></span></span></p><p><span><span><span><strong>Rentabilit&eacute; de r&eacute;f&eacute;rence&nbsp;: les segments stimulent les performances</strong></span></span></span></p><p><span><span><span>Karin R&aring;dstr&ouml;m, responsable des r&eacute;gions Europe et Am&eacute;rique latine ainsi que de la marque Mercedes-Benz, a indiqu&eacute; que malgr&eacute; quelques d&eacute;fis extraordinaires auxquels l&rsquo;industrie a pu faire face, Mercedes-Benz r&eacute;alisait des progr&egrave;s remarquables en vue de mener &agrave; bien le redressement du segment&nbsp;: <span>les programmes de r&eacute;duction des co&ucirc;ts de personnel, d&rsquo;un montant de 280&nbsp;millions d&rsquo;euros, ont &eacute;t&eacute; r&eacute;alis&eacute;s de moiti&eacute; et l&rsquo;organisation se rationalise en r&eacute;duisant le nombre de postes de management. Par ailleurs, Mercedes-Benz est en bonne voie pour rationaliser le portefeuille de produits existant et r&eacute;duire le nombre de mod&egrave;les de base. Enfin, les co&ucirc;ts des mat&eacute;riaux ont &eacute;galement diminu&eacute;. De plus, l&rsquo;entreprise axe ses efforts sur le segment des poids lourds le plus rentable, l&rsquo;am&eacute;lioration de la satisfaction des clients et l&rsquo;agrandissement de son offre de services.</span></span></span></span></p><p style="text-align:justify"><span><span><span><span>John O&rsquo;Leary, pr&eacute;sident et CEO de Daimler Trucks North America (DTNA), a mis l&rsquo;accent sur le fait que le secteur d&rsquo;activit&eacute; nord-am&eacute;ricain se dirigeait vers une croissance exponentielle.</span> Afin de r&eacute;aliser son objectif, DTNA pr&eacute;voit de continuer &agrave; maintenir une discipline rigoureuse en mati&egrave;re de co&ucirc;ts et de d&eacute;fendre ses activit&eacute;s sur route tout en gagnant une part croissante du march&eacute; professionnel. DTNA continuera &eacute;galement de d&eacute;velopper ses capacit&eacute;s sur le march&eacute; de l&rsquo;apr&egrave;s-vente afin de pr&eacute;server l&rsquo;exp&eacute;rience client, d&rsquo;augmenter la production de recettes et de renforcer ses offres de services de v&eacute;hicules connect&eacute;s.</span></span></span></p><p><span><span><span>Karl Deppen, qui prendra la t&ecirc;te de Truck Asia (TA) le 1<sup>er</sup>&nbsp;d&eacute;cembre, a soulign&eacute; que l&rsquo;entreprise en Asie &eacute;tait d&eacute;j&agrave; en bonne voie d&rsquo;atteindre l&rsquo;objectif ambitieux de rentabilit&eacute; de r&eacute;f&eacute;rence. Gr&acirc;ce &agrave; une optimisation continue des co&ucirc;ts et au d&eacute;veloppement des services, le segment pr&eacute;voit d&rsquo;accro&icirc;tre la rentabilit&eacute; et de renforcer la position de la marque FUSO. BharatBenz conna&icirc;t actuellement une tr&egrave;s forte croissance en Inde, et TA entend continuer sur cette lanc&eacute;e. De plus, TA s&rsquo;attend &agrave; ce que la Chine joue un r&ocirc;le de vecteur de changement important pour la croissance du segment, car elle concentre ses efforts sur la localisation pour s&rsquo;adapter au march&eacute;. Gr&acirc;ce &agrave; l&rsquo;exp&eacute;rience de Daimler Truck en mati&egrave;re d&rsquo;e-mobilit&eacute; et &agrave; sa gamme de batteries et de v&eacute;hicules &eacute;lectriques &agrave; piles &agrave; combustible &agrave; l&rsquo;hydrog&egrave;ne, le secteur est bien pr&eacute;par&eacute; pour r&eacute;pondre &agrave; ces possibilit&eacute;s &agrave; l&rsquo;avenir.</span></span></span></p><p><span><span><span>Stephan Unger, membre du conseil d&rsquo;administration, responsable de Daimler Truck Financial Services (DTFS), a pr&eacute;sent&eacute; une feuille de route claire pour tirer parti des plus de 40&nbsp;ans d&rsquo;existence de Daimler Financial Services Business en vue de cr&eacute;er un segment de premier plan exclusivement d&eacute;di&eacute; aux v&eacute;hicules commerciaux. La hausse du portefeuille en plusieurs cycles, la gestion des risques (excellente en tout temps), le contr&ocirc;le rigoureux des co&ucirc;ts d&egrave;s le premier jour et les avantages des nouveaux syst&egrave;mes IT permettront au segment d&rsquo;atteindre son objectif de rendement de fonds propres ajust&eacute; de 14&nbsp;% en 2025, si les conditions de march&eacute; sont favorables. DTFS entretiendra des relations clients durables, apportera son soutien dans le cadre de la vente de camions et de bus Daimler, et portera un regard critique, un savoir-faire et une solidit&eacute; de bilan essentiels &agrave; la concr&eacute;tisation des ambitions du groupe en mati&egrave;re de services.</span></span></span></p>]]></description><category><![CDATA[bedrijfsinformatie,Informations entreprise]]></category>
            <pubDate>Thu, 18 Nov 2021 14:59:24 +0100</pubDate>
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                <pp:imageOriginal>https://content.presspage.com/uploads/2803/21c0715-01.jpg?10000</pp:imageOriginal><pp:imageTitle><![CDATA[21C0715_01]]></pp:imageTitle><pp:imageDescription><![CDATA[Daimler Truck: Bereit f&amp;uuml;r B&amp;ouml;rsennotierung am 10. Dezember &amp;ndash; Entfaltung des vollen Potenzials   Daimler Truck is ready for stock market listing on December 10th &amp;ndash; unlocking its full potential ]]></pp:imageDescription></item></channel>
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